感知山东| 德州市妇幼保健院2025年“创三甲”工作纪实（九十二）

为全面夯实医院高质量发展根基，以最佳状态迎接三级甲等妇幼保健院评审，2025年11月，德州市妇幼保健院紧紧围绕“聚焦核心，确保实效，高标准做好三甲创建工作”主题，扎实开展了第四季度党建查房工作。此次查房旨在通过党建引领，进一步统一思想、凝聚共识，将创建任务落到实处，确保医院内涵建设与服务水平实现新跨越。

查房期间，院党委领导班子深入临床一线，通过听取汇报、现场检查、人员访谈等多种形式，对全院各科室三甲创建工作的推进情况进行了全面细致的督导，并就下一步工作提出明确要求。

坚持党建引领，高标准锚定创建目标

全院上下深刻认识到“三甲”创建是医院实现跨越式发展的关键抓手，是实施健康中国战略在德州的具体实践。各党支部和全体党员充分发挥战斗堡垒与先锋模范作用，成为创建工作的“主心骨”和“排头兵”。将党建工作与创建任务深度融合，以党建促业务、以业务强党建。在创建过程中，同步开拓医疗服务市场，扩大医院正面宣传，通过义诊、医联体建设等方式促进优质医疗资源下沉，不断加强医院品牌建设，全面提升德州市妇幼保健院在区域内的知名度与影响力，让创建成果真正惠及于民。

筑牢质量安全“四梁八柱”，践行三级管理体系

质量与安全是医院的生命线，更是三甲评审贯穿始终的核心主线。全院严格践行“决策-控制-执行”三级质量管理体系，构筑起坚不可摧的质量安全网，为母婴安全提供最坚实的制度保障。

守牢母婴健康“安全红线”，凸显妇幼专业特色

查房组重点检查了孕产保健、儿科、新生儿科、产科等重点部门的危重症救治能力、应急预案及演练情况。持续优化孕产妇和新生儿危急重症救治绿色通道，加强围产期管理，提升快速反应和应急处置能力，以最高的专业标准、最严的责任要求，全力守护每一位孕产妇和新生儿的生命健康。

严格规范“日常行为”，营造优良科室文化

查房组对科室文化建设及员工服务礼仪等进行了细致检查。要求各科室要致力于打造整洁、舒适、温馨的工作与就诊环境，注重人文关怀，培育积极向上的科室文化。全体员工要自觉规范日常行为，做到语言文明、服务热情、操作规范，以良好的精神风貌和专业素养，共同维护和提升医院的整体形象。

此次党建查房，既是一次全面的“体检”，也是一次有力的动员。德州市妇幼保健院党委将以此次查房为契机，坚持问题导向，狠抓整改落实，不断强化党建引领作用，为成功创建三级甲等妇幼保健院、护航州城妇女儿童健康而努力奋斗。

（供稿单位：德州市妇幼保健院 季冬）