淬炼履职“硬本领” 练就服务“真功夫”

（来源：中国妇女报）

转自：中国妇女报

　　□ 中国妇女报全媒体记者 高丽

　　近日，2025年天津市滨海新区基层妇联执委培训班落幕。来自全区各开发区、街镇、社区（村）及“三新”领域的130余名妇联执委齐聚一堂，通过专业授课与实战实训，为履职能力“充电赋能”。

　　此次培训紧扣基层妇联工作重点难点与执委能力提升需求，量身定制课程。天津市妇联公益律师程秀丽结合典型案例，详解婚姻家庭纠纷的法律适用要点，传授“倾听共情、法理阐释、多元化解”的实用调解技巧，帮助执委们明晰工作思路，提升依法服务能力。中国家庭教育学会理事陈秀茹则从女性自我成长、情绪管理与家庭关系构建入手，通过互动交流引导执委们以积极心态平衡工作生活，用情感疏导、心理支持等方式更好地服务妇女群众。

　　“既学到了调解矛盾的硬本领，又收获了自我提升的软技能。”参训执委的心声，道出了此次培训的实效。而这背后，是滨海新区妇联以培训为抓手，持续深化执委作用发挥的系统谋划。

　　近年来，新区妇联秉持“创新赋能、精准服务、实干担当”导向，将培训成果转化为服务妇女群众的实际成效，探索出一系列可复制、可推广的基层妇联工作经验。

　　在创新赋能机制上，新区妇联搭建“线上+线下”常态化学习平台，聚焦妇女维权、家庭建设、基层治理等重点领域开展精准化、实战化培训。从婚姻家庭纠纷调解到心理健康服务，从政策解读到技能提升，多样化的培训内容让执委们不断更新知识储备，练就服务群众的“真功夫”，为履职尽责筑牢专业根基。

　　创新服务模式更让妇联服务精准触达群众。新区深化执委“1+1+N”工作机制，1名执委联系N名妇女，以“一根针”穿起“千条线”，将服务网络织密织牢。在“四百服务 情暖滨城”活动中，百余名执委领办20个子项目，化身政策宣传员、矛盾调解员、关爱守护者，用“进百家门、知百家情、解百家忧、暖百家心”的实际行动拉近与群众的距离。

　　“妇联执委+网格员”双向任职机制的推行，则实现了服务效能的跃升。170余名优秀巾帼网格员加入执委队伍，凭借人熟、地熟、情况熟的优势，将妇联服务延伸到基层治理最末端，形成“人在网格走、事在网格办、心在网格聚”的工作新局面。依托106个执委工作室、700余个妇女之家（妇女微家），新区构建起“执委联系点+妇女之家”服务体系，让服务触角延伸到妇女群众生产生活的最小单元。“线上申领—线下领办”的菜单式履职模式，更让执委精准对接需求，有效激活了基层妇联组织的“末梢神经”。