湖北
咸宁网讯（记者李思源）近日，市人社局养老工伤科走进红牛维他命饮料（湖北）有限公司，开展“工伤认定政策精准宣讲”活动，以“政策解读+场景分析+互动答疑”的方式，为企业300余名职工送去一堂实用、生动的工伤保险课。
作为咸宁本土重点企业，红牛维他命饮料（湖北）有限公司扎根二十年，累计生产饮料超200亿罐，实现总产值540亿元，去年更荣获省级工业互联网平台与绿色工厂称号。企业现有参保职工329人，在工伤预防与权益保障方面长期走在行业前列，其规范的申报流程与安全管理体系，也成为本次宣讲的鲜活案例。
宣讲中，工作人员紧扣饮料制造企业特点，围绕灌装车间设备操作、原料仓储、成品运输等典型场景，系统解读法定工伤认定的七种情形、三种视同工伤情形及排除条款。针对“上下班途中交通事故责任认定”等职工高度关注的问题，通过“案例对比+法律条文”进行深入剖析，帮助职工准确把握政策边界。
活动现场，该公司构建的“5G+AGV智能车间安全监控系统”“新员工安全实训考核机制”等创新做法，获得人社部门充分肯定。这些举措与宣讲内容相互印证，引发职工强烈共鸣。对企业提出的“特殊工时制度下工伤认定时效”等个性化问题，工作人员现场逐一解答，并发放《工伤认定办事指南》200余份。
“这次宣讲既有法律依据，又有我们身边的真实案例，比单纯看文件清楚多了。”企业生产部负责人表示，人社部门的定制化服务精准切中了企业在工伤管理中的实操难点。
此次活动是市人社局落实“优化法治化营商环境”的具体举措，后续将持续深化“常态化走访+点单式培训”机制，聚焦食品加工、电子信息、机械制造等重点行业，开展工伤政策宣讲进企业活动，切实筑牢职工权益保障防线，为咸宁产业高质量发展注入人社动能。
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