五险一金！济宁贵和购物广场招聘！

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贵和购物广场是济宁贵和购物中心的升级版，定位为贵和高端形象旗舰店，项目位于济宁两大核心商圈之一的金宇路高端商圈，项目建筑面积16万平方米。

岗位：超市理货员 月薪2500~3000

职位描述

1、负责柜组商品管理，回答顾客咨询，引导消费

2、熟识产品或产品包装上应有的标志，以及自己责任内商品的基本知识

3、了解卖场的整体布局和商品陈列的基本方法，熟识责任区域内的商品配置图表，严格按照商品配置表正确进行商品的定位陈列，并随时对责任区域内的陈列商品进行整理

4、随时了解责任区域内商品销售的动态，及时提出补货建议，或按规范操作要求完成领货和补货上架作业

5、做好商品、设备、货架与通道责任区的卫生，保证清洁

6、就近分配

详细要求

做好商品、设备、货架与通道责任区的卫生，保证清洁

待遇及福利

入职缴纳五险一金，工龄津贴，全勤奖

岗位：管培生 月薪2800~5000

岗位职责：

1、培养方向是家电业务方向的管理层。

2、进行定期的轮岗，熟悉部门的主要工作和必要技能；

3、轮岗期间，需协助公司完成跨部门的相关项目，完成能力规划的训练和培养；

4、轮岗后，根据自身意愿和公司需求进行部门定岗，深入发展和提升业务能力；

5、根据完成业绩指标，后期定向成为管理人员。

详细要求

毕业时间为2018、2019、2020的全日制大学生，大专及以上学历

待遇及福利

五险一金，带薪年假，公司免费培训旅游

岗位：冷鲜肉刀手-星城广场店 月薪3000~5000

职位描述

1、检查肉类产品的来货质量，对商品进行价格检查；

2、熟悉切割白条商品，负责按销售情况进行整猪分割，即保证销售，减少废肉，又不积压商品；

3、负责进行毛利分割测验；

4、执行生鲜员工通用岗位职责；

5、保证本岗位的安全操作负责肉类加工间的清洁、消毒工作，注意排面的卫生。

详细要求

3-5年相依工作经验，吃苦耐劳

待遇及福利

底薪+绩效+五险+月休三天+带薪年假

岗位：导购员-百货 月薪3000~6000

职位描述

1.用心接待顾客，与店长同事共同完成销售目标

2.为每一位顾客提供高品质服务

3.做好顾客的售前，售中，售后服务

4.耐心处理顾客的投诉，并做好记录

详细要求

有销售工作经验者优先，普通话流利

待遇及福利

底薪加提成，节假日福利，带薪年假，定期培训

岗位：高压电工 月薪3000~4000

职位描述

会高低压操作流程，有高压电工证书，且有相关工作经验

详细要求

有高压电工证书，且有相关工作经验

待遇及福利

月休6天，社保+商业险，带薪年假，13薪，全勤奖，工龄奖，节日福利，团建活动等

岗位：理货员 月薪2400~4500

职位描述

超市上货、补货，物价质检等工作

详细要求

有经验者优先

工作点：济宁市高新区万象汇龙贵超市（海川路77号）

待遇及福利

五险齐全、带薪年假、节日福利等

岗位：管培生（运营管理方向） 月薪4000~5000

职位描述

1.货品管理：负责所辖区域品牌商品的库存管理、上新、下架及滞销品处理，确保货品周转良好运营。

2.品牌管理：根据市场需求和销售数据，策划并组织实施各类促销及营销活动，提升销售业绩。

3.市场调研：定期进行市场调研，收集行业动态、竞争对手信息，为决策提供支持。

4.人员管理：对导购进行日常工作安排和服务支持，确保团队高效运转；定期组织导购培训，提升其专业知识和服务技能，并及时关注团队成员动态；推动专柜导购奖惩和关爱，激励团队士气，提升工作积极性和归属感。

5.卖场管理：定期检查卖场设施设备及环境卫生，监督收银规范及操作流程，确保准确无误，确保良好的购物体验。

6.突发事件处理：妥善处理客户投诉及卖场突发事件，维护卖场秩序及品牌形象。

详细要求

1.教育背景：本科以上学历，24-25年毕业，条件优秀人员可适当放宽；

2.工作经验：不限，拥有百货，购物中心等从业经验人员优先；

3.能力素质：拥有优秀的沟通能力、销售能力和责任心，能够快速响应顾客需求；能适应快节奏的工作环境，有责任心和团队协作精神，身体健康，能适应早晚班排班。

待遇及福利

缴纳五险，商业补充保险、带薪年假、通讯补贴、全勤奖、节日福利、健康体检、公费培训旅游等福利

岗位：管培生（采购管理方向） 月薪4000~5000

职位描述

1.业绩管理：跟踪销售进度，优化商品活动，监控净利润达成，及时调整商品成本和活动策略。

2.市场调研：开展竞品价格调研，掌握市场动态，调整商品结构，优化竞争力。

3.供应链管理：开发并维护优质供应基地，扩展供应商资源，推动联合采购合作模式。

4.采购能力建设：提升谈判和成本控制能力，通过数据分析优化采购与销售协同，拓展供应渠道。

5.价盘管理：实现进销存平衡，提升销售与利润，优化库存管理，建立奖励与淘汰机制。

详细要求

1.教育背景：专科以上学历，24-25年毕业，条件优秀人员可适当放宽；

2.工作经验：不限，拥有超市、零售行业采购经验人员优先；

3.专业技能：不限，市场营销、物流、食品、工商管理专业优先；

4.能力素质：拥有优秀的沟通能力、学习能力和责任心，能够快速响应顾客需求；能适应快节奏的工作环境，抗压性优秀，身体健康，能接受出差和异地常驻。

待遇及福利

缴纳五险，商业补充保险、带薪年假、通讯补贴、全勤奖、节日福利、健康体检、公费培训旅游等福利

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