今年以来,扶风县发改局将干部作风能力建设作为持续深化拓展“三个年”活动的重点,聚焦打好“八场硬仗”,坚持“干字当头争先进位”,组织和带领全体干部职工破解堵点、夯实发展根基、激活干部动能、优化发展生态,助力干部作风能力出彩。
以“精准效能”为核心,破解堵点难点。坚持项目管理闭环化,建立“五步协同”闭环管理、“三精准”推进机制与“双三色”预警提醒体系,组织精干力量进驻重点项目一线,现场破解难题,力争11月底开工率达100%;改革办文办会模式,会前收集核心问题、会上直奔主题,将会议讨论时间从3小时压缩至1.5小时,文件内容精简务实,释放干部实干精力;坚持经济调度穿透化,通过纵横双向对比,强化对月度和季度经济指标的分析,有针对性提出稳增长对策8条,为前三季度GDP增长5.5%的目标提供精准支撑。
以“项目攻坚”为抓手,夯实发展根基。紧盯中省战略机遇与投资方向,印发政策性资金项目谋划手册,全年谋划可申报、可招商、可实施项目,力争更多项目进入中省计划盘子。目前,全县共谋划项目511个,总投资213.59亿元,占下达全年任务数860个的59.4%;落实县级领导包抓与现场调度制度,确保重点项目建设能快则快。截至9月底,150个县级重点项目,完成投资61.7亿元,占年度计划的95.5%。其中,嘉兴臻胜纸包装项目、高速柔印联动生产线智能化提升改造项目等40个项目已建成投用,辰光生物等82个项目高于序时进度;聚焦“两重”“两新”领域,跟踪中央预算内、专项债等资金申报,加大向上对接力度,确保资金成功落地。截至9月底,全县共争取中省市资金31.37亿元,占全年任务32.4亿元的96.81%,高于序时进度21.81个百分点。
以“作风重塑”为支撑,激活干部动能。坚持能力提升常态化,举办“发改大讲堂”3期,先后有10多名业务骨干登台“传经送宝”;开展“杜绝形式主义从我做起”等专题研讨3次、参与120人次,建立问题、责任、整改“三张清单”,实现学查改闭环管理,确保整改到位;以打造“清廉发改”品牌为抓手,排查廉政风险点7个、落实防控措施9条,修订完善党组议事规则、“三重一大”等制度;组织全体干部职工全体党员前往周原博物馆开展廉政现场教学,结合对本系统去年2个违纪案例剖析,签订家庭廉政承诺书40多份,进一步筑牢廉洁防线;在县域经济高质量发展、重点项目建设、开展节能专项监察等急难险重任务中锻炼干部,提拔科级干部2人,储备优秀后备力量,通过“季度+年考”动态考核机制树立实干选人导向。
以“服务优化”为突破口,优化发展生态。落实企业服务暖心化,开展“千企万户大走访”活动,破解小微企业融资难题。截至9月底累计授信29.31亿元、放贷28.71亿元;公布企业投资项目备案操作指南,依托投资在线审批监管平台办结项目303个,总投资48.12亿元,实现高效办成一件事;聚焦群众“急难愁盼”,整改12345热线等反馈干部作风方面的突出问题4个;强化粮食质量监管与应急供应,开展节粮爱粮宣传,守护群众“放心粮”。
(张炳奇)
责任编辑:刘旸 审核:杨勇
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