浙江
这几天媒体有一篇报道，引起了大家的注意。
中国银行呼和浩特新城支行的一位员工高伟，10 年来利用节假日进山 371 次，累计捡拾饮料瓶 10 万余个、烧烤签 11 万余根、其他垃圾 2 万多斤，被当地人称为“大青山清道夫”。
鸭哥看了下，此前也有报道过高伟的事迹，所以这不是媒体第一次报道高伟。
他把卖废品所得的 8000 多元全部捐出，还带动同事、妻子成立志愿小组，发起“大青山环保志愿行”。
对于这样的行为，鸭哥必须大大的点赞！
首先，它这样的行为，大大保护了生态环境，把“环保”小事做成“十年如一日”的大事，体现坚定的公益初心和强大的自律精神。（鸭哥也经常去山里，去徒步野炊之类的，每次看到别人留下来的垃圾，总是痛心不已）
你可以不做，但有别人做了那些看起来“不起眼”，甚至“丢人”的事，你可以不点赞，但请不要嘲笑和讽刺。
其次银行员工本来工作压力就巨大，他用这样的方式，也有利于减压，定时去山里，感受大自然的力量，去吸收一些能量，对于在高压下的银行员工来说，一箭双雕，既放松了心情，锻炼了身体，又保护了环境。
但是他这样的行为，放在某些狭隘自私的行长和领导眼里，那就是工作不饱和的典范。（我们很多银行员工，出去玩都不敢发朋友圈，生怕被行长看到了）
他们会认为：
节假日那么有空，还去搞环保公益，为什么不去加班拓客？
你的存款任务完成了吗？
贷款指标搞定了吗？
你还有心情去捡垃圾，网点的清洁工作你怎么不做？连保洁阿姨都省了。
还成立“志愿小组”？你怎么不成立个网点的志愿小组把业绩搞搞上去，真是吃饱了撑的没事干。
我看就是给你们任务下少了，让你们有这个闲心去做别的！
大家说是不是？
但是不管如何，鸭哥都大大支持这样的行为和做法！！
为你点赞！
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