生不逢时！北大文科博士入职985，非升即走三年考核未过网上叫屈

北京大学文科博士是万里挑一的人才，在十年前是神一般的存在；然而在当下，就业质量真不敢恭维；不排除有人打零工；只能说生不逢时，更后悔入错了行！

一位36岁文科女博士通过《中国科学报》吐槽，自己2021年北大博士毕业，是优秀博士学位论文的获得者。由于成果出色，获得了多个大学的offer，最后选择了一家西部有编制的985大学；签了3+3“非升即走”的入职协议（即通过考核，拿到副教授给编制）。

为了完成考核，她入职三年勤勤恳恳；在2023年拿下“校教学优秀奖”，并带领学生拿到“挑战杯”国家级一等奖。

如此成绩，院领导确认可以通过首期考核；没有想到在2024年底，学校没有通过她的首期三年的考核，决定不再“续聘”她。

原因是学校2023年发布的“副高职称以下的青年教师，原则上不允许再承担课程教学”。由于她还没有拿到副高职称，所以不被续聘！

期间由于她买了房子，身背房贷100多万；不再续聘等于她就失业了，房贷怎么办呢？她一下子身心疲惫，天天焦虑在家；最后为了生活，去了一家普通高校入职。

从博士的吐槽看，她应该是认为学校违反当初的协议，以“其它”理由直接辞退了她；导致了她现在的悲惨生活；心里非常的不服气。言外之意学校不厚道，用非升即走规则直接逼走人。

文章内容很长，从女博士的描述看，认为自己在校很优秀是可以通过非升即走的；但是学校就是不给考核通过，为了减员故意逼走她！

文章中，该女博士只是略略说了一下自己的领域。一次提到社会学科，还有一次是博士毕业就业时候有“某Top2大学马克思主义学院、北京一所师范大学的哲学系”给了offer。

看完这个，很多人应该明白女博士被985考核不通过的原因了。应该是学校大幅控制社会学科规模，压缩人员；导致了她在第一个非升即走考核年被淘汰。

从这方面说，学校可能有点过分，是否违反合同不知道，但是做得确实很绝；这是女博士气愤的地方（是否给补偿不知道）。

现在所有高校文科教职工都在被优化；这位北大女博士实际也是被优化的一位；遭受如此待遇，只能说她生不逢时，赶上了行业萎缩的光景。

学校做法虽刻薄，但是也必须做！如果她是理工科博士，就成果看，续聘问题不大。

西部985大学，是哪一所实际可以猜到的。目前看最符合条件的是兰大、西交大、西工大；剩下的重大、川大、成电；哪一所呢？在百万房贷上猜猜！

这位女生在网上叫屈，会被同情吗？从她的文章看，与非升即走无关；是文科方向的问题，她也很优秀，真的入错了行，也有点生不逢时！

文科类别在当下确实不好就业；只是她特别优秀，还有一份工作；其他文科博士，比她更“苦”的一大把。从这方面说，不是万不得已，大家千万远离“粉领”！