想要找个“既能带娃、接送孩子上下学,还能挣钱”的工作,是许多宝妈面对的求职困境,更别说高薪了。据民生大参考报道,河南郑州有一位做冻品生意的老板王宾却主要招聘“宝妈”,300多名员工,有260多人是宝妈!
而且为了满足“宝妈”的特殊需求,实行“弹性上下班”制度,接送孩子可以晚来早走,除了每周周日固定休一天外,每月还额外放6天假,供宝妈员工自由支配,相当于每个月只需要上20天班。
更让人羡慕的是,工作两三个月的宝妈,月薪都能拿到上万元,有些业绩好的宝妈月薪甚至高达5万!
有的员工拿到高额报酬之后,给生病的小孩做了手术。大家开心地表示在这里重新找到了自我价值,这样的神仙高薪工作,谁不羡慕?!
老板王宾接受采访时说,自己之所以愿意高薪招聘宝妈,是因为自己家也有两个孩子,非常明白宝妈的不容易,就想给宝妈提供一个平台,不让他们过手心朝上的生活,而且宝妈工作也更用心。
来源:民生大参考
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