675亿上海央企换届，去年人均薪酬超过44万

【高管动态】宝武集团旗下上海宝信软件股份有限公司（简称“宝信软件”）完成董事会换届以及管理层聘任工作，主要管理者全部获得连任。

根据宝信软件（600845）10月11日公告，在公司2025年第二次临时股东大会上，田国兵、王剑虎、王成然、蒋立诚、谢力当选为非独立董事，白云霞、程林、张卫东、于伟霞、孙志祥当选为独立董事，与职工董事高银波，共计11人共同组成第十一届董事会。

公司既然有5名独立董事，理论上非独立董事（包括职工董事在内）可以扩大到10名，不过宝信软件依然维持着非独立董事和独立董事1：1的配置格局。

随后公司第十一届董事会第一次会议选举田国兵为董事长，以及战略和ESG委员会主任委员。

经田国兵提名，聘任王剑虎为总裁；聘任刘慈玲为董事会秘书，彭彦杰为证券事务代表，协助董秘工作。

经王剑虎提名，聘任陈健、梁越永、黄颖雷、刘慈玲为高级副总裁；刘慈玲为总法律顾问和财务负责人，一肩担三职。上述人员都获得连任。

其中，田国兵，1974年8月出生，华东冶金学院冶金系钢铁冶金专业本科，工学学士；曾任宝钢股份投资管理部部长，资材备件采购部总经理，设备资材采购中心总经理，欧冶工业品高级副总裁，宝钢股份湛江钢铁党委书记、董事长兼工程指挥部总指挥等职务。

2025年7月，田国兵当选为宝信软件董事长，接替6月末离任的原掌门人夏雪松，至换届时继续连任董事长，还出任党委书记职务。

王剑虎也是70后，1970年9月出生，华中科技大学计算机科学与工程专业本科，东北大学计算机科学与技术专业硕士，高级工程师；曾任宝武装备智能科技总经理，宝信软件副总经理（主持工作）。

2021年3月，王剑虎当选为公司董事，从4月开始担任总经理总经理（，还担任党委副书记职务。其在总经理任上超过4年半时间，有望成为任职时间最长的总经理（总裁）。此前，朱湘凯和陈在根两人担任总经理都是4年9个月时间。

其他高管中，只有刘慈玲为女性，也是唯一的75后高管，出生于1976年6月；陈健、梁越永分别出生于1967年、1968年，黄颖雷出生于1973年，管理团队整体年龄偏大。

宝信软件是中国宝武实际控制、宝钢股份控股的上市软件企业，最终实际控制人为国务院国资委，为上市央企，经过多年发展，公司成为领先的工业软件行业应用解决方案和服务提供商。

而该公司处在软件行业中，总部又在上海，也意味着高层和职工的薪酬不菲。

根据年报披露，2024年，薪酬最高的是原董事长夏雪松，大约211万元；总经理王剑虎超过180万元；其他高管薪酬多在百万元以上。他们还持有十几万到百万股以上数量不等的股票。

根据万得大数据，至2024年末，宝信软件的职工总数近6000人，比2023年有所增加，去年人均创利约38万元，人均税前薪酬超过44万元，比2023年增加1.6万元。

这份人均薪酬，无论是在上市央企，还是上海上市企业中，又或者软件企业中，都是非常有竞争力的水平。高薪酬也和员工结构有关，技术人员5456人，超过90%，这是极其高的比例。

截至10月11日，宝信软件总市值675亿元，市盈率41倍。