北京
常听人说有些老人没交社保却领养老金不公平。这其实是对“视同缴费”政策不了解。
在《社会保险法》出台前，我国实行“单位退休制”。
那时政府机关干部、国营工厂工人等“铁饭碗”人员，靠工资为国家奉献多年。国家和他们有约定，老了由国家养老，退休金由财政或单位承担。但当时农民和无固定单位居民，没有这种约定，只能靠自己和子女养老。
2011年《社保法》实施，“退休金”时代结束，进入“养老金”新时代。新规则要求所有人参保缴费，多缴多得。
可那些为国家工作多年、临近退休的老同志，没缴过社保怎么办？
国家不能让他们的贡献被忽视，“视同缴费”政策应运而生。它将这些人在社保法实施前的工龄，直接视为已缴费年限，保费由财政承担。
这不是“白拿”养老金，是国家在履行当年的约定，为旧制度“补票”。视同缴费年限依据当地未实行养老保险缴费制度前的连续工龄认定。
它和实际缴费年限不同，前者靠档案材料认定，后者有缴费记录即可。在养老金计算中，视同缴费年限还可能触发过渡性养老金，比实际缴费更“值钱”。比如同样多一年缴费，视同缴费可能因过渡性养老金，让每月养老金多几十元。
这体现了国家对历史贡献的尊重。
有人可能会问，为什么普通农民和居民没有视同缴费？因为他们当年没在“单位退休制”体系内，和国家没有那样的约定，养老责任主体是自己，所以需要主动参保缴费。这并非不公平，而是不同历史阶段政策的延续。
视同缴费是连接新旧制度的桥梁，体现了国家信用，让为国家奉献的人在新规则下得到应有的回报。
现在明白啦，老人没交社保却领养老金，背后是国家对历史承诺的坚守。这不是漏洞，是政策的温度。
它让我们看到，国家不会忘记那些为建设付出青春的人。关于视同缴费，你还有哪些想了解的？欢迎在评论区讨论。
记住，社保政策的核心是公平，既尊重历史，也保障未来，每个人都该为自己的养老早做打算，按时参保缴费，才能在老年时享受应有的保障。
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