利唐i人事荣获2025 HREC智享会三项大奖，技术实力获行业认可

9月17日，由智享会（HREC）主办的“ALL IN 2025人力资源服务展·上海站”正式揭晓「2025智享会人力资源供应商价值大奖」。i人事凭借领先的产品创新能力与卓越的客户实践价值，荣膺「2025 HCM系统云服务HR臻选供应商」「2025招聘管理系统HR臻选供应商」及「2025薪酬管理与核算系统HR臻选供应商」三项殊荣，进一步彰显其在中国HR SaaS领域的领先实力。

作为中国高端、专业的人力资源会员组织，智享会（HREC）主办的“价值大奖”评选已连续举办八届，始终坚持权威、严谨、公平、公正、公开、公益的原则，被誉为中国人力资源服务领域的“风向标”。本届评选特邀600余位实名认证的企业HR管理者参与调研，从品牌口碑、产品能力、客户满意度、技术创新等多维度综合评估。i人事在众多参评企业中脱颖而出，充分体现了行业专家与企业客户对其产品价值与服务能力的高度认可。

智能驱动，重塑HR价值

基于服务超5000家中大型企业的实践经验，i人事深度融合大模型能力与HR业务场景，推出“数字人”系列产品矩阵，提炼出“智能HR”三大核心价值：

数据驱动决策：通过人效预警、离职预测、组织健康度分析，助力管理科学化；

智能服务提效：7×24小时助手覆盖80%员工咨询，员工满意度提升超40%；

全流程闭环：打通招聘、入职、绩效、薪酬到离职全周期，提升协同效率。

从合规咨询、招聘匹配到薪酬核算与员工服务，智能化能力已全面嵌入组织、考勤、薪酬等核心模块，推动HR从事务执行迈向战略支撑，真正实现“让技术服务于人”。

深耕行业，打造银行专属解决方案

利唐i人事作为专业HR科技赋能者，针对银行系统自建周期长、投入大等挑战，打造专属HR数字化解决方案。依托覆盖组织管理、智能考勤、精准算薪、绩效管理、人才招聘等全模块的成熟系统能力，通过系统对接与能力复用，助力银行快速构建品牌专属的“数字人力平台”，实现“轻投入、快上线、强粘性”的高效落地。

银行聚焦品牌输出与客户服务，i人事提供专业HR系统能力，形成“银行出品牌、服务商出能力”的协同机制，最大程度降低试错成本，确保战略投入转化为真实业务增长。

加速出海，赋能企业全球化组织管理

随着中国企业加速全球化布局，i人事持续完善出海支持能力，构建覆盖多语言、多币种与主流出海国家管理场景的一体化HR管理体系，助力企业高效管理海外组织。系统支持中文、英文、越南语、印尼语四语自由切换，员工可使用母语完成考勤、休假、薪酬查询等操作，显著降低使用门槛；企业还可自定义字段名称与多语言翻译，实现跨文化适配。平台支持多币种薪酬核算，并可配置适用于新加坡、越南、印尼等主流出海国家的薪酬与合规规则，帮助制造、跨境电商等行业客户实现海内外人力资源的集中管控与高效协同，打造坚实可靠的“HR数字基座”。

无缝集成，打造一体化HR数字底座

i人事预置对接钉钉、企业微信、飞书、WPS、Welink等主流协同平台，无需二次开发即可实现组织架构、审批流与消息通知的无缝打通，保障多端体验一致与数据高效协同。依托“智搭云”低代码平台，企业可灵活配置人事流程、表单与报表，快速响应组织变化，实现从业务流程化到数据智能化的持续升级。

迄今，i人事客户已覆盖制造、零售、物业、餐饮、医药、金融、科技等多个行业，成为众多中大型企业及成长型组织推进HR数字化的重要支撑平台。

此次连获三项殊荣，不仅是对i人事产品技术实力的权威认证，更是对其“以客户为中心、以创新为驱动”发展理念的高度肯定。未来，i人事将继续深耕AI技术、拓展全球服务能力、深化行业解决方案，致力于成为企业全球化发展背后最值得信赖的HR科技伙伴，持续引领人力资源数字化变革新未来。