随着2025年已经进入下半段,部分地区最新的社保缴费基数陆续出炉。而社保缴费基数更新之后,意味着我们需要缴纳的社保费用就更高了。对于职工而言,还有公司和自己一起承担。但对于灵活就业者来说,这笔钱就需要自己完全承担了。这也让很多灵活就业人员,感觉压力山大。
众所周知,我国的灵活就业者数量正在不断提高。截至目前,我国全国灵活就业人员的数量,已经达到了2.4亿人。这类人群,基本从事的都是外卖员、网约车司机、或者是摆地摊、自由撰稿、家政服务等等。这部分群体最大的问题是收入不够稳定,与此同时,他们还希望能够有一个未来的保障。要知道,不管是养老保险还是医疗保险,对我们都很重要。
也正因如此,缴纳社保对他们来说就成了一个很头疼的问题,既想要享受保障,但又面临着收入不稳定,经济压力比较大的情况。
要知道,现如今很多地区的社保缴纳金额并不低。养老保险和医疗保险加一起,每个月至少要缴纳上千元,一年下来就是上万元,对于很多灵活就业人员而言是一个非常大的压力。而随着现如今就业形势不算景气,灵活就业人员的工作机会减少,到手的工资相对较低,而社保缴费基数又在不断提高,所以就导致很多灵活就业人员开始是否要断缴。
不仅于此,灵活就业人员如果缴纳的是城镇职工养老保险和医疗保险,那么划入统筹的部分和职工是一样的。但职工由公司为其缴纳一部分,而灵活就业人员只能由自己全额承担。这一差异,也让很多灵活就业者觉得不够公平。
客观的说,灵活就业人员在社保缴纳上的确是非常困难的,正因如此,在今年的两会当中,有很多人大代表也针对灵活就业人员的社保缴纳问题提出了不少的建议。
第一个建议:降低灵活就业人员缴费门槛
比如,降低灵活就业人员的缴费门槛,在过去一段时间内,灵活就业人员是不允许在户籍地之外的地方缴纳社保的。这对于很多灵活就业人员来说实际上是相当不方便的,因为打工的地方和自己老家的地方并不是一个。如果不允许在打工所在地进行参保,那么他们缴纳费用往往是比较麻烦的。而且在当地如果出现了一些意外或者是有医疗上的需求往往都是不能够报销的,即便是需要异地报销也很繁琐、麻烦。正因如此,人大代表就提议降低灵活就业人员的参保门槛,让灵活就业人员参保更灵活。
第二个建议:降低缴费费率
除此之外,在缴费档位上也应当设置更多的档位。比如除了60%之外,可以设立40%,50%的养老保险缴费基数。这样一来缴费的档次更低,灵活就业人员的经济压力也会相对较小。在这个建积到个人账户养老金的金额也会较少,但相比起更高的灵活就业人员缴纳不起的基数,这种方式还是能够一定程度上提高灵活就业人员的缴费积极性,缓解经济上的压力的。
第三个建议:取消灵活就业人员在其他保险上的参保限制
缴纳过灵活就业人员社保的朋友们都知道,虽说灵活就业人员可以参保城镇职工养老保险和医疗保险,但也只能参与这两种保险。像是工伤保险,失业保险,这两种保险灵活就业人员是不能够参保的。但对于灵活就业人员来说,工伤保险和失业保险同样是非常重要的。如果在工作过程当中出现了意外的受伤,那么有工伤保险就能够报销,可以减少自己的缴费部分。当然也有人认为,工伤保险和失业保险应当是用人单位为其缴纳的,但灵活就业人员往往没有固定的用工单位,所以在这一项目上想要去维权就会比较麻烦。如果能以低价格参保这两项保险,也算是没有了后顾之忧。
那么,这些建议能被采纳吗?不得不说,灵活就业人员面临的社保缴纳情况还是比较复杂的。但国家已经着手开始改善灵活就业人员的社保缴费情况,比如现在很多地区都取消了户籍地参保的限制。灵活就业人员也可以在打工的地方进行社保缴纳,除此之外,灵活就业人员缴纳的职工医疗保险还新增了生育保险的内容。由此可见,在灵活就业人员参保上,国家也在积极的出台新政策。相信未来,也会有更多的利好政策出炉,真正利好参保人。
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