我军校毕业在研究所机关实习，因情商低被早早分到连队

我1979年参军入伍，到了驻明港的一个坦克部队。当时我一米七九的个子，在新兵里特别显眼，比其他战友高出半头。因为站在排头位置，训练时格外刻苦，流了不少汗。新兵分配时，我最早被挑到警卫连，之后就一直老老实实站岗执勤，完成领导交代的各项任务。虽然没立过功也没得过嘉奖，但属于经常受到连队口头表扬的那类兵。
1981年，我考上了南京的一所工程兵学院。三年军校生活结束后，1984年7月被分配到一个军队研究所。我到研究所政治部报到时，看到其他军校毕业的学员也来报到，我们新来的6个人都被临时安排在招待所住下。
到所里第三天，一位年轻的干部干事通知我们，说新学员已经到齐，上班后到干部科开会。下午上班号还没响，我们几个人就早早赶到干部科门口。干事把我们让进隔壁会议室，不一会儿，一位胖胖的科长走进来，说今年新分来的6名军校毕业生一律先不分到各单位，统一留在机关各科实习。我就被留在干部科实习。

什么叫实习？当时我们不太懂。科长说，就是领导分配什么工作就认真干好，多学习多观察，熟悉所里情况。没想到我在干部科实习没多久，却成了最早一个离开机关被分到基层的人。后来才明白，实习是让领导和机关同志近距离观察我们，可当时我太年轻，几件事没做好，显得水平低、情商也不高。
刚到干部科实习那天，经常联系我们的刘干事把我领到档案室，嘱咐我说柜里的资料不要动，叫干啥就干啥，没事多学习思考。不一会儿，他拿来两张空白表格和一些资料，让我把资料里的内容对应填到表格里，并说明了注意事项。我坐在办公桌前认真填写，虽然字写得不好，但很用心。半小时后，刘干事把我填好的资料拿走了。没事时，我就拿起旁边架子上的研究所规章制度看，科长说过要多学习所里规定。
到科里第三天，听说科里正在筹备一个重要会议，大家忙着整理材料。但我不懂干部业务，插不上手，他们也没喊我帮忙。晚饭后，我到办公室转了一圈，发现科长和干事们都在忙，而自己没事可做，就抱着篮球到旁边球场玩了两个小时。等我们离开球场时，干部科办公室的灯还亮着。

后来我跟刘干事去布置会场。那是我第一次进所里大礼堂。刘干事负责的准备工作很琐碎，包括悬挂会标、调试话筒、摆放姓名桌牌。他让我干什么我就干什么，还提醒我学着他的样子摆。但我只注意把桌牌放到对应桌子上，有的摆得有点歪也没注意，更没仔细观察刘干事是怎么摆的。过后，刘干事又把我摆放的桌牌重新摆了一遍。
晚饭后，科长到会场检查，我跟在刘干事身后也进去了。没想到科长一进来就发现问题：主席台桌子抽屉里有碎纸屑，部分桌子有灰尘，观众席前六排的书桌抽屉里脏乱差现象严重。科长脸色不好看，刘干事赶紧清理抽屉杂物，我也跟着打扫卫生。其实下午摆桌牌时我就看到了抽屉里的脏东西，但当时没当回事。
那些日子在机关食堂吃饭，和干部科的同志们一桌，时间长了，我的一些不好的习惯就暴露出来。比如喜欢从盘里挑肉吃，吃饭时吧唧嘴，可当时我根本没在意这些。
结果，我到干部科实习才10天，刘干事给管理处王协理员打了个电话，王协理员上来把我领到了管理处，之后我又被勤务连指导员从协理员那里领回连队。而同批到所里报到的新毕业学员中，有2人留在机关工作，3人到研究室工作，到连队的只有我一个人。

新同志到一个单位，第一印象很重要。当时因为自己情商低、身上毛病多而被分到最基层，只能怨自己学习和修养不够。处处留心皆学问！​​年轻时的经历，无论好坏，都是成长的养分。那些没被摆正的桌牌，抽屉里的碎纸屑，和吃饭时的吧唧声，都在无声地提醒我：细节见修养，小事显格局。被分到基层并非贬黜，而是另一种成长的开始——它教会我脚踏实地，从最基础处打磨自己。​