阿里P7：涨薪30%跳槽，税前月薪67000元，年薪过百万

一位前阿里网友发贴：历时找工作半年，收到新Offer了。税前月薪67000元，加上期权、奖金什么的（年薪）过百万。比他之前在阿里，P7职级，涨薪了30%。

大喇叭从他“晒”出的入职通知书来看，岗位是“AI算法工程师”，这也难怪在如今的就业环境下找工作还能有30%的涨薪。

近两年，随着AI技术的快速发展，相关岗位需求暴增，这也导致从事这一领域的人员身价水涨船高。大喇叭的一位朋友之前从事java开发，最近决定全面转向AI开发了。因为他今年5月份辞职后，找工作发现一个现象：用原简历去投递，很多公司是已读不回。后面他创建了一个小号，主要突出AI开发经验，HR回复率太夸张了。前天晚上投出了10份简历，第二天中午12点前，有5家感兴趣获取联系方式，两家已打电话约面试时间。这还是简历保密状态，如果放开的话，面试几率应该会更高。

所以在他看来，选择远远大于努力，岗位是由这个社会的供应关系决定，如果只埋头苦干而忽略了方向，那么最终很可能走入死胡同。

以上这些变化，从知名职场社交平台脉脉发布的数据就可以体现出来。今年以来，平台上跟AI相关的岗位有两个趋势：热招、高薪。

1、热招！人工智能在招岗位数暴涨29倍。

今年以来，平台上的人工智能相关岗位需求增长明显，2025年7月相较2024年初，新发布的人工智能在招岗位数增长了29倍。截至今年7月31日，超过1000家企业，在脉脉发布了在招AI相关岗位超7.2万个。

2、高薪！人工智能在招岗位平均最低薪资4.7万。

2025年7月，脉脉上的人工智能相关岗位平均最低薪资为47554元，平均最高薪资则达到78747元。在AI快速发展浪潮下，实习生薪资也卷出了新高度。并且现多个最高日薪超过或接近4000元、即月薪9万的实习岗位。

如果搜索AI相关岗位，你会发现高薪已经 “霸屏”—— 从大模型算法到计算机视觉，从边缘计算到多模态应用，岗位数量多且薪资诱人。

AI行业的快速发展，也带动了相关非技术岗位的需求。

很多人以为AI行业只是技术宅的天下？抱有这种想法的人，那就大错特错了！随着AI行业的飞速发展，辅助的非研发岗位的需求也在不断增加。某招聘平台AI相关辅助非研发岗位占比已达到5.6%，其中涵盖了设计、销售、人事、财务、行政、运营、市场等多个不同职业领域。所以不论是擅长沟通、跑市场的销售人才，还是具备创意能力的设计师、亦或者注重产品的运营人员等，都有可能在AI发展红利中分到一杯羹。

现在行动，如何抓住这些机会“上岸”？

更新简历：招聘平台完善简历，让HR找到你。比如，在招聘平台上传完善个人简历信息，标注“AI行业意向”，系统会根据关键词自动推送匹配合适的岗位，直接精准投递简历，快人一步。

逛社区：多去一些行业“大佬”出没的地方。多关注“AI”“大模型技术”“AI招聘” 等相关话题，机会都是聊出来的。当然，你也可以自荐、求助，说不定还能遇到潜水的“大佬”内推。

最后，从近些年AI岗位发布需求来看，随着大模型的发展，大公司和小公司逐渐变成了上下游的关系。大公司研发基础大模型，小公司再根据业务场景做后训练微调+部署落地，市面上已经有不少落地的案例了。

作者：大喇叭；编辑：思齐。