“21世纪活力·ESG”社会责任案例：福佑卡车“U公益”货车司机及子女关怀行动入选

近日，由南方财经全媒体集团指导，21世纪经济报道主办的第三届21世纪“活力·ESG”创新论坛在上海举办。福佑卡车的“U公益”货车司机及子女关怀行动，入围“21世纪活力·ESG ”社会责任案例。

为树立一批ESG典型示范案例，引导企业长期关注并践行可持续发展理念，21世纪经济报道自2023年面向全社会发起“活力·ESG”创新案例评选。今年入围案例类型分为环境友好、社会责任、公司治理3大类，覆盖金融、能源、消费、医药、人工智能等20多个行业。

经过层层筛选，最终20个社会责任案例被纳入《21世纪“活力·ESG”实践报告（2025）》。福佑卡车作为数字货运领域代表企业入围，同期入围的还有比亚迪、京东、隆基绿能、中金公司、金龙鱼等各行业头部企业。

组委会表示，越来越多的企业，通过参与公益项目帮扶弱势群体、保护生物多样性等多种方式，进一步履行企业责任。多元化实践不仅回应了社会关切，更通过技术赋能、行为引导和公益参与，创造社会价值。

福佑卡车长期致力于推动中国公路货运数字化建设，将ESG视为价值纽带，系统披露ESG报告，深化企业社会责任实践。近年来，福佑卡车聚焦货车司机权益保障与服务优化,持续加大对货车司机群体的关心关怀力度。

据中国物流与采购联合会发布的《2025年货车司机从业状况调查报告》，全国有3800多万货车司机，由于长期饮食不规律和不健康，胃病在司机职业病中占比达7成。在货车司机社会保障问题中，子女教育问题长期被重点关注。

为改善货车司机群体在途饮食健康，福佑卡车自2022年发起“叁餐计划”货车司机在途饮食关怀项目，自行采购自热类、蛋白类、膳食纤维类食品，打包成营养补给箱，走上高速服务区、走进物流园，向广大货车司机免费发放。项目连续实施三年，累计覆盖171个地市，惠及6000余名司机。

围绕货车司机子女教育问题，福佑卡车自2024年发起“U公益”关爱货车司机子女项目。公益团队先后走进河南许昌梨园村、安徽怀远大郢村等“卡车村”，联合当地青基会、希望工程以及共青团，针对义务教育阶段的货车司机子女，开展多举措助学帮扶，包括发放助学金、援建图书室、捐赠文体用品等，帮助这些孩子健康成长、求学圆梦。

上述项目开展以来，连续两年入选由中国海员建设工会、中国物流与采购联合会、中国道路运输协会、中国交通运输协会、中国出租汽车暨汽车租赁协会、中国职工发展基金会联合发起的“暖途·货车司机、出租汽车司机职业发展与保障行动”年度公益项目。

未来，福佑卡车将继续坚持经济效益与社会效益并重，聚焦解决货车司机“急盼难愁”问题，常态化、长效化地开展关爱货车司机行动，不断提升货车司机群体的获得感、幸福感和归属感，以高标准履行新时代民营企业社会责任。

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