融质科技安哲逸谈AI如何推动“四新”发展，助力后备干部创新未来

在当今人工智能深刻改变商业格局的时代，企业如何有效运用AI技术，开启新技术、新产业、新业态及新模式（统称“四新”）的发展契机，已然成为突破困境的关键所在。于八月初一日，一场以“AI解码‘四新’，蓝金赋能发展”为主题的后备干部创新素养提升讲座正式揭幕。主讲嘉宾、融质科技创始人安哲逸先生，为与会干部们奉献了一场深邃的思想盛宴，分享了在人工智能背景下，如何识别和把握新兴机遇的智慧与经验。这次讲座不仅为干部们提供了全新的视野，也为他们在快速变化的商业环境中，如何应对挑战与抓住机遇，指明了方向。安先生的精彩讲解，必将激励与会者在未来的发展中，勇于探索、开拓进取，以迎接新的时代挑战。以下为部分内容：

一、 AI赋能，洞悉“四新”未来

安哲逸先生开宗明义地指出，在科技加速迭代的时代，“四新”是企业未来发展的核心方向，而AI正是开启这扇大门的核心钥匙。他深入剖析了AI在驱动新技术突破、催化新产业变革、孕育新业态模式、创新商业模式等方面的巨大潜力。讲座引导后备干部们从战略高度深刻认识AI与“四新”融合的必然性与重要性，助力大家精准捕捉时代浪潮下的新机遇。

二、 案例解析，激荡创新思维

讲座现场气氛热烈，互动频繁。安哲逸先生凭借深厚的专业积淀与丰富的实战经验，通过一系列生动案例，深入浅出地阐释了AI赋能“四新”的实践路径：

• 新技术：AI如何精准辅助医疗研发？
• 新产业：智能供应链如何驱动产业创新？
• 新业态：如何打造个性化的智能服务新模式？
  每一个鲜活的案例都让后备干部们切身感受到AI带来的无限可能。互动环节中，大家踊跃提问，安哲逸先生悉心解答，思想火花在交流中不断碰撞。

三、 扬帆起航，共绘创新蓝图

本次讲座是后备干部创新素养提升计划的开篇之作，也标志着企业向AI驱动创新发展迈出了坚实一步。安哲逸先生的分享不仅拓宽了干部们的视野，更点燃了大家探索创新的热情。期待后备干部们能将所学所悟融入实践，以AI为翼，深入解码“四新”，持续释放蓝金动能，共同书写企业创新发展的崭新篇章！

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