全民社保，意味着什么？

社保新规出台后，很多读者在后台问我怎么看？

这事儿吧，讲出来还真挺危险的，但问的人比较多，那就仔细讲讲。

这次明显来硬的了，2025年9月1日起，不仅强制用人单位为劳动者缴纳社保，还明确任何形式的“放弃社保协议”，均属无效。而且违规后，惩罚还很严重。

逻辑上，国家是为了给劳动者提高社会保障，是好事。

但我觉得，这个政策应该在经济上行期推出，而不是经济振荡期或者下行期。怎么理解呢？

就当下来讲，市场就业很一般，人才供应远大于企业需求，而且企业过得都很艰难。

那么这时候强制缴纳社保，企业会选择怎么做呢？

第一招，降工资，原本5000一个月，现在降成4000元，将新增用人成本转嫁给员工承担。

第二招：全面转向劳务派遣制度，风险全部转移，临时工成为主要成员，集体搞日结。

第三招：大规模裁员，缩减开支，减少生产规模。

这三招企业会一起施展，听着好像老板们很精明，有关部门关心人民的退休生活了，可是细想好像哪里不对——

员工拿到手的钱少了，日子过得更紧了。社会岗位变少了，工作更难找了，待遇更低了，社保本是给未来的保障，但是前提是要让年轻人先过好当下啊。

说到底，羊毛出在羊身上。

而且现在年轻人有明显的社保抵触情绪，因为当他们觉得辛辛苦苦为5000块钱工资拼搏的时候，广场上却是拿着8000-10000的退休大爷大妈正在“暴走”，他们紧衣缩食扣出来的社保，却是在为别人养老。

这种心理性失衡，促使他们对社保产生了信任危机。

说这些，并不是说不鼓励缴纳社保。

而是要给年轻人更多的选择性。

如果有些人想缴社保，但黑心企业不想缴纳，那么这时候国家要出台政策，强制推动《劳动法》落实，让打工人维权能快速获得好的结果，对黑心企业的惩罚，可以更重一些。

但如果有些人并不想缴纳社保，只想多拿些收入，那也要支持，毕竟很多人眼前都过得紧巴紧，先过好当下才行，不然如何考虑将来。

还有一些人不想缴纳养老保险，只想缴纳医保，以满足自身的基本医疗需求，也可以有这个选项。

我觉得社保怎么缴纳，应该遵循个人意愿。但现在的问题是，甭管这玩意性价比高不高，你想不想缴，都必须强制缴。

那么“社保的本质就是税”这句话的本意，就更加现实和突出了。

其实全民征税也能理解，毕竟地方财政也是紧巴紧，急需补充，但是否考虑使用一些更好的方法呢？

比如不要挤压企业和现有年轻的劳动者。可以对高收入退休群体，暂缓或打折发放养老退休工资，比如退休金两万的先发一万五，退休金一万五的，发一万二，退休金一万的发八千。

比如拖欠的部分先挂账，过几年等到经济好转了，财政盈余了，再补发给这些退休人员。是不是可以缓解财政压力呢。

再比如，继续举国债，给企业和劳动者补贴社保，让大家的压力先轻一些，这样有消费动力，然后经济好转了，税再补回来呢。

方法其实真并不少。但动谁的蛋糕，却又是另一个话题了。

接下来再讲讲社保新规对市场的影响。

逻辑上，这个政策会加速微小的企业和个体户的出清（倒闭）。

楼下饭店的老板说，服务员一个月4500，现在又多了1500的社保，那么这个钱从哪里来呢？如果从服务员的工资里扣，那么他们到手就只剩下3000块钱了，不会有人接受的。

那全部老板来出好了，一个店5个人，一个月多7500的成本，一年就快10万了，但问题是，现在的行情，店老板一年还真赚不了10万。是真活不下去了。

那么老板出一点，员工出一点呢？但这又该怎么分，谁多了都不愿意。

所以店老板的选择只有两个，把员工转临时工，规避成本，要么就倒闭。

接下来基本都会选择前者，但如果被发现这个漏洞，打上补丁，那么对小微商家的唯一选择就只剩下了倒闭。

不过，这件事也有两面性。

好的一面是，千万小商家倒闭了，利好大型连锁餐饮企业。

因为大型连锁餐饮的经营效率高，成本低、利润高，即使全员缴纳社保，都能扛下成本。而且小商家倒闭了，市场房屋空置率大涨，那么也利好连锁餐饮低成本拓展市场。

到时候，市场上到处都是海底捞、肯德基、老乡鸡、米村拌饭、兰湘子等等。

这些连锁餐饮店形成规模效应后，可以继续压低运营成本，提高利润。这样就可以继续招聘更高级的员工，并缴纳社保。

然后想创业的年轻人，也不用再开店了，直接投资这些企业的股票，从而获益，实现多方面的繁荣，好像整个社会的资金链都通了。这其实就是美国的纯市场化路线。

但差的一面也有。

对经营效率低的商家的大规模出清后，数千万以此为生计的小商家和夫妻店，倒闭了。

而餐饮慢慢会高度标准化、系统化，我们曾经在大街小巷吃到的那些特色美食和小众餐饮也会慢慢消失。饮食文化多样性受损，社区烟火气淡化，创业门槛升高，就业机会减少。

而对于大众来讲，只能被迫选择连锁品牌的定价，失去性价比更高的多样性选项。

而且这对地方经济也是削弱，比如过去都是个体餐饮店，多为本地资本经营，利润都留在了当地，能带动周边小供应商的生意，而连锁品牌的利润多流向了总部资本。

居民财富、城市经济和市场生态都会加速两极分化，好像这也是大多数人所必须要接受的选项。

最后做个总结。

全民强制缴纳社保是好事，是社会文明化的表现。但更应该在经济上行期出，那时候企业有利润，放放血，规范化，挺好的，对企业的压制，就是对民众的让利。

但如果经济震荡或者下行期，会造成企业和职工的矛盾加深，人人自危下，最后大概率受伤的还是偏于弱势群体的劳动者。

其次全民加税，不如改一改制度。把既得利益者的高额养老金，拿出一部分补贴给赚不到钱的年轻人。蛋糕不够分，还保持分配制度不变，社会的矛盾只会越来越深，最后都分不到蛋糕。

当然这些只是建议了，大家也不要带情绪看这件事。宏观是必须要接受的，微观才是我们有所作为的。开辟自己的赛道，多往前面跑，才不会在后面挨枪子。

人们一直在接受并理解天下大同，人人均等，但现实，是“天地不仁，以万物为刍狗”，是“天之道，损有余而补不足。人之道则不然，损不足以奉有余。”

这篇文章结合着上一篇文章，NPC，去理解，就会更通透一些。

通透之后，就懂了什么是顺势而为，趋利避害，尊重天道，心安神定，才会慢慢获得各个维度的幸福感。

本文完，如果喜欢，请点击在看。关于投资分享、实操思路、人生感悟和一线资讯，都会放在星球，有需要的读者，可扫描文末二维码加入后阅读。欢迎跟9900多投资爱好者共同成长，日富一日。