养老金迎来好消息！有多个新调整落地，关系到退休人员切身利益

2025年8月起，养老金方面迎来了多个利好消息。关系到我们每一个退休人员的切身利益。这些好消息实际上对于每一个退休人员来讲，都是不能够去忽略的，因为它会实实在在影响到我们养老金的待遇，我们就来看一下究竟是哪些好消息。

第一个好消息，2025年度养老金调整完成

这个好消息我相信大家也都了解到了，因为2025年度养老金的调整完成，意味着作为每一个符合调整待遇的退休老人，都能够获得一个更高退休养老金的待遇收入，我们举个简单的例子，假设你2025年养老金每个月能够调整70元，或许你已经在7月底之前收到了，自己调整养老金待遇的补发，一次性补发7个月，那么你就一次性补发了490元的养老金调整待遇。

从2025年的8月起，自己养老金在发放的过程中就是经过调整以后的养老金了，也就是说假设，你之前每个月的养老金是3550元，经过调整以后提高了这70元的养老金，那么你的养老金，每个月就调整为3620元的水平，而且不单单是从8月份开始会按照新的标准来发放，实际上在今后的每个月都会按照新的标准，也就是3620元的水平来进行发放，所以说实实在在有效提高了，退休人员的养老金待遇收入。

第二个好消息、城乡居民基础养老金也调整了

我们根据上海市养老金的调整方案当中，捕捉到一个重要的信息，上海市2025年度城乡居民基础养老金每人每月调整65元，虽然说这一标准相对于上海是2024年度，每人每月调整90元还是有明显的降低，但是上海市每人每月调整65元，比起全国统一规定的20元的标准还是要高出不少的，因为上海市在经过调整以后，城乡居民基础养老金就能够达到1555元的水平，这在全国范围来看都是名列前茅的。

除了上海市以外，那么北京市也做出了相应的调整，针对于65岁以下的人群调整37元，针对于65岁以上的人群调整42元，最终城乡居民基础养老金也达到了998元的水平。目前全国多个地区也做出城乡居民基础养老金的调整，不过全国目前有一个规定就是不能够低于20元，所以说在具体调整的过程中，一定会达到20元以上的水平。作为参保人群来说，也能够迎来自己更高的城乡居民养老金待遇了。

第三个好消息、超龄劳动者可以通过单位缴纳社保

在过去如果一旦过了法定退休年龄，就意味着和所在的工作单位，自动解除劳动合同关系了，不再通过工作单位来缴纳社保，即便你有意愿返聘到原单位，但你也只能够以个人的形式，也就是按照灵活就业的方式来缴纳社保，实际上这样一来的话，作为员工本身来讲，经济压力还是比较大的，因为灵活就业者是全额自主来缴纳社保待遇的。

今后这项规定有了一个全面的调整，作为超龄劳动者，可以由工作单位承担相应的社保缴纳，当然前提条件是，必须和工作单位协商一致，工作单位切实愿意承担员工的社保缴纳，那么我们就可以按照和普通在职员工一样享受到单位所缴纳的社保了，一般情况下个人承担一小部分工作单位承担绝大部分就可以了，有效的也降低了我们超龄劳动者的经济压力和负担。

综上所述

以上这三个新调整，对于我们退休人员来说，是能够得到实实在在的收益，因为养老金待遇迎来了双双调整，不论是参加城镇职工养老保险的人群，还是参加城乡居民养老保险的人群，都可以获得一个更高退休养老金的待遇，更重要的一项，新规就是今后的超龄劳动者也能够通过所在的工作单位来缴纳社保了，这样一来的话自己就无需承担高额的全额社保缴费了，工作单位都会承担绝大部分的缴费，而我们个人只需要承担一小部分，作为超龄劳动者来说，自身的权益得到了有效的保障。

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