北京
为切实保障农民工合法权益，破解拖欠农民工工资非诉执行案件办理中的难点、堵点，近日，长春净月高新技术产业开发区人民法院行政审判庭与长春净月高新技术产业开发区劳动监察大队召开专题座谈会，就此类案件的协同处理机制、执行流程优化等问题展开深入研讨，凝聚共识、共商对策。
会上，净月劳动监察大队工作人员首先梳理了近期受理的拖欠农民工工资案件情况，重点介绍了在行政执法过程中遇到的劳务公司拒不履行支付义务、涉案主体复杂、财产线索难找等问题，以及由此导致的非诉执行申请移送中的难点。该大队工作人员表示，部分案件中农民工群体情绪较为激动，急需通过高效的司法程序推动劳务费尽快落实，维护社会稳定。
净月法院行政审判庭分管院长及办案法官针对劳动监察大队提出的问题，结合非诉执行案件审查与执行工作实际，逐一进行回应。双方围绕行政决定的合法性审查标准、执行威慑机制运用等核心环节展开讨论，明确了在案件移送前需完善的材料清单、证据标准，以及移送后法院与监察大队的信息共享、协作配合流程。
此外，针对农民工群体法律意识相对薄弱、维权能力不足的特点，双方还就如何加强诉前引导、普法宣传等工作达成一致，计划通过联合开展法律咨询、典型案例宣讲等活动，提升农民工依法维权的意识和能力，从源头上减少纠纷升级。
此次座谈进一步畅通了行政机关与司法机关的沟通渠道，为形成解决拖欠农民工工资问题的合力奠定了坚实基础。下一步，净月法院行政审判庭将与净月劳动监察大队持续深化协作，建立常态化沟通机制，通过“行政执法+司法保障”的联动模式，快速高效处理拖欠农民工工资非诉执行案件，切实让农民工“劳有所得”，全力维护农民工的合法权益和社会公平正义。
来源：长春净月区人民法院
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