年轻干部要在一线练兵中锻造硬核本领

新时代的年轻干部，正处在实现中华民族伟大复兴的关键时期，肩负着承前启后、继往开来的历史使命。面对复杂多变的发展环境和艰巨繁重的改革任务，年轻干部唯有主动投身一线练兵场，在实践中淬炼真本领、砥砺硬作风，才能真正扛起时代赋予的重任，成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。

一线是锤炼党性的“大熔炉”。党性不是与生俱来的，也不是一劳永逸的，必须在火热的实践中反复锻造。年轻干部成长于和平年代，缺乏艰苦环境的考验，更需要在基层一线、项目前沿、攻坚战场中坚定理想信念。在直面群众急难愁盼问题时，才能深刻理解“江山就是人民，人民就是江山”的内涵；在攻克技术瓶颈、化解矛盾纠纷的过程中，才能不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一线的风雨最能涤荡思想尘埃，让年轻干部在与群众同甘共苦中校准价值坐标，在解决实际问题中筑牢初心使命，把对党忠诚转化为攻坚克难的实际行动，使党性修养在实践熔炉中不断提纯。

一线是增长才干的“练兵场”。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”年轻干部往往具备较高的理论素养，但缺乏将理论转化为实践的能力，而一线正是弥补这一短板的最佳课堂。在基层治理中，既要懂政策法规，又要会群众语言，才能把抽象的制度转化为具体的解决方案；在项目建设中，既要算清经济账，又要兼顾民生账，才能在复杂利益关系中找到最优路径；在应急处突中，既要保持理性判断，又要具备决断魄力，才能在危机面前稳住局面。一线工作没有现成答案，需要年轻干部在实践中探索规律、积累经验，学会运用系统思维解决复杂问题，在处理“烫手山芋”中提升统筹协调能力，在应对“老大难”问题中增强创新突破本领，让理论知识在实践中落地生根，让专业能力在解决实际问题中迭代升级。

一线是砥砺作风的“磨刀石”。优良作风是干事创业的重要保障，而作风的养成离不开一线的艰苦磨砺。年轻干部若长期待在机关，容易滋生脱离实际、浮在表面的“机关病”，唯有在一线摸爬滚打，才能褪去“书卷气”、增加“泥土香”。在田间地头与群众拉家常，才能拉近与群众的联系；在加班加点推进工作的过程中，才能锤炼求真务实的担当；在面对挫折与挑战时，才能培养坚韧不拔的意志。一线工作直面矛盾，最能检验干部的责任担当；一线环境艰苦，最能磨炼干部的意志品质。年轻干部只有在一线经风雨、见世面，才能破除“骄娇”二气，养成脚踏实地、真抓实干的作风，以“时时放心不下”的责任感对待每一项工作，以“事事落实到位”的执行力推动事业发展。

当前，我国正处在高质量发展的关键阶段，改革发展稳定的任务艰巨繁重，新情况新问题层出不穷。年轻干部作为事业发展的生力军，不能满足于“温室”里的成长，必须主动到一线经风雨、壮筋骨、长才干。要以“逢山开路、遇水架桥”的闯劲，在攻坚克难中突破思维定势；以“踏石留印、抓铁有痕”的干劲，在具体实践中积累实战经验；以“群众满意、基层认可”的标准，在服务人民中校准工作方向。
刀在石上磨，人在事上练。年轻干部唯有把一线作为成长的主阵地，在实践中锤炼党性、增长才干、砥砺作风，才能不断提升适应新时代发展要求的本领能力，真正扛起时代赋予的重任，在实现中华民族伟大复兴的征程中书写无愧于时代、无愧于人民的青春华章。（高县政协：何涛）