2025上半年全国公司类案件数暴涨78.42%

7月21日，最高人民法院发布。

其中，最亮眼的一个数据是：

受理与公司有关的纠纷一审案件9.7万件，同比上升78.42%。

也就是说，2025年上半年与公司有关的纠纷，比去年同期增加了4.3万件，达到了78.42%的增幅！

同时，还有两个很值得关注的数据：

第二季度先行调解成功107.2万件，环比增长176.1% “总对总”合作单位自行调解27.2万件，同比增长10.3倍（“总对总”包含法院联合工商联调解的公司类案件）

换句话说，如果加上未进入诉讼的调解案件，公司类案件的实际增长，远超78%。

案件的激增，对应的就是案源的激增。

01新《公司法》：案源激增的核心推手

与公司有关的纠纷，包括的案由有：

股东资格确认纠纷、股东名册记载纠纷、请求变更公司登记纠纷、股东出资纠纷、新增资本认购纠纷、股东知情权纠纷、请求公司收购股份纠纷、股权转让纠纷、公司决议效力确认纠纷……

这是完全由《公司法》而产生的案由。

我们可以得出结论，这78.42%的暴涨，核心原因只有一个——2024年7月1日施行的新《公司法》。

暴涨的案件数量，带来的就是暴涨的案源。

那么，新《公司法》带来的案源，具体体现在哪些方面？

02哪类案源增长最快，机会最多？

我们先来分析裁判文书网的数据。

我们梳理了裁判文书网公开数据，选取公司类纠纷前十大案由，对比2024上半年和2025上半年的数据：

你会发现，怎么2025年案件数量反而变少了？

这个很正常，裁判文书网目前的更新节奏和数量本来就让人摸不清头脑，案件不上裁判文书网的越来越多。虽然最高法公布公司类案件上涨了78%，但公布上网的案件没跟上。

不过，我们还是可以从中分析出一些关键点。

这里面有个数据非常亮眼，那就是表格中唯有这两类案由在上升：

1.股东损害公司债权人利益责任纠纷

2.请求变更公司登记纠纷

结合整体上涨的78%的大盘，这两类案件的增量很可能极为惊人，我预估翻倍都是保底的。

那么这两类案件，对应的是什么业务呢？

03两大爆发增长的业务，律师该怎么把控案源？

3.1 追债三宝——股东损害公司债权人利益责任纠纷

首先看【股东损害公司债权人利益责任纠纷】。

我用Alpha数据库查了一下，今年上半年这个案由下的高频法条。

毫不意外，最高频的法条是：新《公司法》追债三宝+公司法解释三第十三条+时间效力司法解释。

所谓新公司法追债三宝：

• 第54条：公司欠债，没完成实缴的股东，掏钱帮公司还债；

• 第88条：公司欠债，没完成实缴的现任股东掏不起钱，找前任股东掏钱帮忙还债，前任也没钱找前前任；

• 第23条纵向人格穿透+横向人格穿透+一人公司穿透：公司欠债，股东、其他关联公司、兄弟公司一起还。

除此之外，还有公司法解释三第十三条和时间效力司法解释，往往作为一个证明有溯及力的补充。

在企业债务问题严重、应收账款压力极大的大背景下，由于新《公司法》追债三宝大大强化了债权人的追债能力，引发了这类案件需求的暴增。

而且，这些案件和“钱”是高度相关的，不论是债权人还是债务人，请律师的意愿都极高，案件本身收费还适合做半风险和风险收费。

因此，真的是一个绝佳的案源机会。

如果你上半年没抓住，下半年可一定要抓紧了。

具体怎么做这类案件、怎么抓这些案源，可以看：

1、新《公司法》第54条：

案件办理：

案源获取：

2、新《公司法》第88条：

案件办理与案源：

3、新《公司法》第23条

案件办理与案源：

3.2 法代涤除——请求变更公司登记纠纷

下面，再来看看【请求变更公司登记纠纷】。

同样，我们看一下，今年上半年，这个案由下的高频法条。

毫无意外，新《公司法》第10条，法定代表人的涤除问题。

新《公司法》第10条的变化，专门针对法定代表人不好辞职和挂名法定代表人涤除的问题。

一方面规定法定代表人应为“代表公司执行事务的董事或经理”，原则上不让挂名；

另一方面，一旦该董事或经理辞职，即视为其自动辞去法定代表人职务，公司要30日内完成变更登记。

我对这个问题，做了专门的研究：在新《公司法》刚刚生效的时候，法院支持法定代表人的涤除还比较困难。

但大概从今年2月起，很多法院开始大规模地引用新《公司法》第10条，支持法定代表人涤除。而且市监局也会开绿灯，帮忙变更登记。

我们的律师，最近就接到了好几个法定代表人涤除的案件。

针对这类案件，我们研发了专门的普法卡片去吸引客户，做了专门的实务闭门会讲解办理方法，想要了解可以参见：

04结语

一部新法，就能让案件、案源有如此巨大的增长，还没有抓住新《公司法》案源机会的律师，一定要抓紧了。

而且，除了这两类极为明显的增长之外，我预计，在股东出资、查账权（知情权）、董事对公司的赔偿责任等领域，也会有很大的增长。

具体可以参考。

另外，在最高法的这份报告中，还提到了一句话：

最高人民法院总结审判经验，加快推进公司类纠纷和配套公司法实施相关司法解释的制定，强化司法规则供给。

这句话的意思就是，新《公司法》配套的司法解释以及公司类纠纷的司法解释，要来了。

可以预计，接下来还会有几波新《公司法》的大热点，还会有更多潜在的案源机会。

为了帮助律师抓住这些由新《公司法》带来的案源机会，我们的，不断更新和新《公司法》与企业法律服务相关的卡片。

除此之外，在最高法的报告中，还提到了几个高速增长的案源机会：

受理劳动争议一审案件43.6万件，同比上升40.17%。 受理知识产权民事一审案件30.7万件，同比上升36.15%。 受理涉外民商事一审案件2万件，同比上升52%。

劳动、知产、涉外，这些主题的普法卡片，也在不断更新中。

此外，如果你想知道如何发好朋友圈，通过朋友圈普法刺激转化精准的私域案源，我们总结了一套方法论，放在《律师私域获客宝典》里，你可以直接购买：

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