永济农商银行党委不断深化“以员工为中心”的管理理念,把为员工办实事摆在重要议事日程,架好连心桥,做好暖心事,当好广大员工的“娘家人”,切实增强员工的获得感、幸福感和安全感,促进持续健康高质量发展。
夏送清凉,关怀沁人心
连日来,高温天气席卷,为切实做好防暑降温工作,向一线员工传递深切关怀,永济农商银行党委班子成员深入基层网点,开展“夏送清凉”慰问活动,为坚守岗位的员工们送去绿豆、菊花、冰糖、花露水等防暑物资。
“大家辛苦了!一定要注意防暑降温,保重身体!每到一个网点,总行领导都与员工亲切交流,详细了解网点的防暑降温措施及业务开展情况,对大家在高温下坚守岗位、辛勤付出表示衷心感谢。同时,通过查阅资料、座谈交流等多种形式,深入了解组织资金、信贷投放、“两大专项行动”等重点工作推进落实情况,针对工作中存在的短板弱项,现场给予针对性建议和指导。
此次“夏送清凉”活动,不仅传递了对员工的浓浓关爱,更有效鼓舞了士气、凝聚了团队力量。员工们纷纷表示,将把这份关怀转化为工作干劲,以更饱满的热情、更昂扬的斗志、更务实的作风投入工作,为客户提供更优质的金融服务。
爱心托管,破解看护难题
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暑假来临,如何让孩子度过一个安全、快乐、有意义的假期,成为许多员工的“烦恼”。为切实解决员工子女暑期“看护难”问题,解决后顾之忧,永济农商银行党委和工会深入践行“三个服务”理念,立足员工需求,开设暑期员工子女托管班,帮助员工子女度过一个安全、快乐、有意义的假期,让员工真切感受到“家”文化的温暖。
针对员工假期带娃的痛点,永济农商银行精准对接需求,聘请专业教师为不同年龄段的孩子定制专属托管服务。托管班实行分班授课,兼顾课内学习与课外活动,涵盖作业辅导、国学美育、素质拓展等多元内容,让孩子们在兴趣中探索、在实践中成长、在快乐中学习,既巩固了知识,又拓展了兴趣爱好。
小小的托管班,托起的是员工的安心,守护的是童真的快乐,传递的是“娘家人”沉甸甸的温暖。永济农商银行工会将持续关注员工需求,不断总结经验,优化服务内容,努力将假期员工子女托管办得更好、更贴心。
【来源:永济农商银行】
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