重庆
教会正关注神父自杀问题，近年来这一现象已成为深入研究的对象，通常源于“孤独”（solitudine）与“职业倦怠”（burn-out，直译为“燃烧殆尽”）。最近一例发生在诺瓦拉行政区卡诺比奥（Cannobio）的35岁副本堂神父马泰奥·巴尔扎诺（Matteo Balzano）自缢身亡事件。他的遗体于圣堂附属青年活动中心内被发现，震动教区。
此前，瑞士卢加诺（Lugano）也曾有一名兼具物理学学位与神学博士资格的年轻神父保罗·波莱萨纳（Paolo Polesana）在复活节当日（4月20日）自杀，年仅44岁，令当地教会群体深感悲痛。
为应对这一不断升温的趋势，法国主教会议多年前启动专题研究，并决心探究为何深具信仰的神职人员会付诸极端行动。耶稣会期刊《公教文明》（Civiltà Cattolica）由若望·库奇神父（Giovanni Cucci）撰文指出，现代社会压力与神父生活孤立密切相关。
文章中写道：“神父往往负责多个堂区（più parrocchie），却无固定住宅，他们除了行政任务，还肩负教会教规（compiti canonici）、民事与刑事责任，这种压力正侵蚀他们的内心。”这种处于“被信徒冷漠对待的‘圣职公务员’”现象，无疑加剧了神父的身心负担。
另据报道，仅在巴西，2018年已有17位神父自杀，2021年再增10人；法国一项调查中，一名神父坦言自己已背离牧者角色，“闻不到羊群的味道，只能闻到汽油味”（non essere il pastore con l'odore delle pecore, ma con l'odore di benzina）。
保罗·波莱萨纳神父的葬礼弥撒
米兰总主教马里奥·德尔皮尼（Mario Delpini）表示，缺少休息日、“被任务淹没”、缺乏团结与支持，使许多神父陷入深度疲惫，于其主教年度牧灵方案《你们中间不应如此》（Tra voi, però, non sia così）中呼吁：“必须改革神职制度，从‘神父’（presbitero，司铎）转向更加紧密团结的‘教区神父团体’（presbiterio，主教与司铎的共融团体）——神父应与主教、同工及执事联合，不再独自承载重任”。
若望·库奇神父建议教会应推行神父精神健康支持体系，包括定期带薪休假、持续培训与灵性辅导，借鉴企业对员工“职业倦怠”、抑郁、自杀风险的干预措施。他在文章中写到：“教会若不从教区机构层面应对神父危机，便难以体现其对牧者身心合一关怀的信仰信念”。
如今，教会内部日益达成共识：必须在主教、神父、教友、医疗与心理专业人士间建立协作网络，使神父在遇危之时不再孤军无援。在圣召生活充满喜乐与奉献的同时，也应具备面对世俗挑战的能力与支持。教会近年来推动的一项重大革新运动“同道偕行”（cammino sinodale），不仅是神学理念，更为实际行动方向。
来源：意欧视点 等
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