陕西
真的不敢相信：日本考取公务员的学历要求只是高中毕业，日本的大学本科生毕业，只有非常少的人选择考研，绝大多数人是直接就业！
我国很多单位对考公要求是大学本科或者是研究生学历，我国大学本科生毕业，有超过70%的人选择考研，差异为何这么大？
为何日本大学生不热衷考研呢？
据日媒报道，日本大学生考研率不足10%，这是因为日本社会对“学习”的理解和我国不一样，他们认为学习就是职场实战中摸索总结经验。日本企业普遍喜欢白纸一张的本科生，认为本科生毕业20出头，年富力强，有很强的可塑性，企业为毕业本科生提供了系统的培训与就业服务，而且为他们晋升提供绿色通道。
日本企业界不欢迎研究生，他们普遍认为，硕士研究生毕业都25、26岁了，毕业年龄比本科生偏大，因为学习太多的书本知识导致思维固化，而且这些研究生自以为学历高，导致企业难以管理。
这和我国大不相同，反观我们的企业，知名企业普遍设置硕士学历门槛，学历成为就业硬通货。这导致更多的学生不得不再花时间考研深造。
日本企业认为大学生研究生学习，本质是一种过度教育，这样会导致学生会脱离现实；我国企业用人存在明显的"学历鄙视链"，考研成学生就业甚至阶层跃升的主要通道。
当然，日本高昂的研究生学费也是一大原因，日本很多大学的硕士研究生一年学费高达15万人民币，很多家庭也无力支付，读研是既花钱又延迟工作时间。
还有一点，日本研究生就业和本科就业的工资相差无几。
日本公务员招考和我国也大不相同，考公也不像我们，有严格的学历要求，日本只需要高中学历就可以考公，他们认为公务员不需要太高的学历，毕竟从事的工作，程序性的事务比较多，日本公务员的晋升以工作年限和年度业绩为考察核心，能者上，庸者下。
当然，每个国家国情不同，日本这样做，也是出于现实考虑，日本生育率低下，老龄化非常严重，社会各个岗位需要大量人员。我们国家当下高校毕业生数量巨大，工作岗位竞争剧烈，导致用人单位对学历条件要求不断提高，学生考研、考公内卷严重。
大家认为有什么好的办法，让我们学生的竞争烈度能下降呢？
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