北京
炎炎夏日，第80集团军某旅训练场上，随着一阵急促的警报响起，一场工兵专业协同训练紧张展开。
指挥所内，担任当天训练“要素指挥长”的筑城分队队长李晓辉紧盯地图，生怕错过任何一个细节。尽管对本专业任务流程烂熟于心，但第一次以“要素指挥长”身份指挥协同训练，李晓辉心中还是有些忐忑。
“侦察组前出500米，标记‘敌’炮火覆盖区域”“爆破组沿山脊线设置反坦克壕”“伪装组利用地形和植被迅速进行伪装”……随着一条条清晰的指令从李晓辉口中传出，参训官兵闻令而动，迅疾奔赴战位展开操作。
训练现场，“敌”装甲车组沿山谷一路突进。官兵预先设置好的障碍带与无人机诱骗阵地相互配合，迫使“敌”装甲车组偏离主攻方向，为炮兵火力覆盖赢得宝贵时间窗口。
成功达到预定目标，李晓辉长舒了一口气。“过去参训，我们只管挖坑道、设掩体；如今组训，得像下棋一样，提前想好下一步。”擦去额头上的汗水，他对记者说，“作为‘要素指挥长’，必须牢固树立体系作战思维，精准把握不同专业展开行动的最佳时机。”
李晓辉告诉记者，为推动各要素真正融为一体、实现攥指成拳，旅里在日常训练中让道路、桥梁、通信等分队轮流担任主角，结合不同作战背景，研练不同条件下的特定战法。由各分队指挥员轮流担任的“要素指挥长”，就是协同训练的主导者。
这样的转变，源自一场演训任务的教训。
此前，该旅组织一场专业训练考核，某筑城连官兵挥汗如雨，全力构筑野战指挥所掩体。千米之外的一处山坳里，某伪装连忙着开展“植被仿真伪装”课目训练。
指挥所掩体构筑刚过半，特情突至：“发现‘敌’无人机，立即对作业区域实施伪装!”筑城连干部赵崇楠看着尚未封顶的掩体工事，额头不禁沁出一层冷汗：连队并未携带足够的伪装网，且官兵缺乏植被伪装经验，就地取材很难完成任务。
此时，拥有专业伪装器材和骨干力量的伪装连就在附近，只需几分钟就能赶来支援。要不要申请“外援”？赵崇楠抓起电台，又松开了手：伪装连也要迎接考核，贸然求援会不会影响他们的考核成绩？
战机转瞬即逝。短暂的犹豫，已使赵崇楠错过最佳时机。随着无人机轰鸣声由远及近，电台里随即传来“指挥所遭袭被毁”的通报。
“为什么不请求伪装连支援？”复盘总结时，面对导调组的发问，筑城连官兵无言以对。原来，此次考核，导调组特意将两支工兵分队施工现场一体规划，并针对筑城连伪装力量薄弱的特点设置考题，就是为了检验双方战场环境下的协同配合意识和体系作战能力。
“不是能力不足，而是思维受限。”赵崇楠盯着手中的工兵专业分类表，深刻反思症结所在，“目光局限于各自专业，眼里只有局部没有整体、只有‘小我’没有‘大我’，就会陷入孤立作战的思维误区。”
作为战场建设的主力军，工兵既要负责道路抢修、桥梁架设等“硬工程”，也要融入侦察感知、电子对抗等“软链路”。谈及不同专业协同作战的重要性，该旅一名作训参谋告诉记者：“一片反坦克雷场的布设，需侦察、测绘、通信等多要素支撑；一座应急浮桥的架设，往往需要防空、电抗等多兵种掩护。只有将不同工兵专业力量拧成一股绳，才能在复杂战场环境中构建起工程防护网、立体交通网，为作战部队打开通路、创造战机。”
为此，该旅紧盯未来战场需求，打破“单要素、分兵种”常规组训模式，按照“专业强化、编组合成”思路，分阶段组织体系化练兵。同时，区分组训层级、参训人员、训练课目，通过互教互学共同提高、互为对手真打实抗等方式，不断增强官兵体系作战思维。
该旅领导告诉记者，“要素指挥长”主导协同训练，就是训练方式转变的一个缩影。训练场上，来自道路、桥梁、侦察、筑城、地爆等不同专业的“要素指挥长”轮流担任指挥员，发挥各自优长排兵布阵，共同提高打赢能力。随着一场场综合协同训练深入推进，一批战场视野开阔、综合素质过硬的“要素指挥长”快速成长，推动部队体系作战能力水涨船高。
夜幕降临，又一场多要素协同训练拉开帷幕。随着“要素指挥长”一声令下，侦察无人机腾空而起，工程机械轰鸣前行……(宋福仪 毕笑天 王宏阳)
来源：解放军报
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