26年银行秋招要来了，全国有岗，看看要什么条件？

对于很多考生来说，除了公务员之外，银行也是“铁饭碗”。从去年秋招的情况来看，全国70多家银行开放招聘岗位，总招聘人数超过10万多。其中五大行的招聘人数就占了7万多，可见机会是非常多的。

银行的招聘一般分春招、秋招，那么下半年我们可以重点准备秋招。根据往年的招聘规律，网申9月初，10月初截止，持续时间大约为一个月。整个流程包括公告发布、网申、笔试、面试、体检、政审以及录用环节。接下来，竹竹跟大家详细聊聊秋招的考情，看看有哪些信息可以提前掌握。

1、秋招岗位较多

首先说报考的人群，今年秋招那就是针对25届、26届的高校应届毕业生，部分银行会招24届，通常要求全日制本科及以上学历（不含专升本）。岗位就非常多了，包括柜员、客服岗、客户经理、营销岗、管培生、金融岗位、财务、法律岗位等等。基本上是全国留岗，所以不需要考虑工作地点或距离的问题。

虽然银行岗位种类多，但多数岗位对专业的限制较少，尤其基础岗位不限专业，竞争机会较为公平。也就是说不是学金融专业的，也可以报考相应的岗位。

从考情上来看，各银行的笔试内容都涵盖EPI、综合知识和英语，但具体的命题风格、难度和侧重点却存在显著差异。比如说工行，侧重考查党史和管理。建银侧重考查道德、法律及本银行的相关知识。农银侧重考查科技常识、历史人文、管理、法律以及本银行的知识。邮储侧重考查本银行的相关知识。去年秋招，工行、农行等银行开始探索创新题型了，这一趋势竹竹认为今年秋招中也会继续延续。

2、8-10月是集中公告期

从时间安排来看，国有大行的网申时间主要集中在8月至10月中旬。其中中国银行和工商银行的网申时间往年都较早，建设银行的网申时间最晚。笔试时间则从9月下旬陆续开始，邮储银行的笔试时间最早，在10月中旬启动，而工商银行和建设银行的笔试时间最晚，通常安排在11月上旬。

8月中旬到9月中旬这个时间阶段，也是各大银行集中发布招聘公告的时间段，需要及时完成网申，并开始备考笔试。9月中下旬至10月底，这一阶段是笔试的高峰期，国有银行和政策性银行通常会安排统一笔试，部分银行甚至会提前启动面试流程。10月中下旬至11月，进入面试阶段，多数银行会陆续开启面试以及后续的体检、签约流程。一般来说，笔试结束后约1周内会开始面试，经过1-2轮面试后确定拟录取人员，并安排体检。体检完成后，通常会在1-2周内签约。

这里要注意的就是网申，现在是“机筛+人工筛选”的双重机制，系统会根据预设的关键词对简历进行初步筛选，一般就是网申开放后的2-10天内交申请，不要拖到最后。填资料的时候，关键信息要写完整，要写真实的，如外语能力、获奖经历、证书技能、个人特长等，可以适当优化但不要弄虚作假，避免过度包装。

最后竹竹想说，银行秋招虽然不像公务员考那样竞争激烈，不需要提前几年开始备考，但还是需要投入1-2个月的时间认真准备。毕竟银行招聘考试的内容涵盖广泛，招的人多，竞争人数也较多，复习充分很有必要，争取顺利通过银行秋招的各环节！

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