自主择业后,一个战友当了企业的副总经理。
这个战友是2017年自主择业的,当时正营级,觉得在部队没有上升空间了,便选择自主择业。自主择业之后,他头脑很清醒,马上去了亲戚办的一个企业打工。
亲戚办的这个企业规模较大,有上千人,主要做汽车配件,效益相当不错,每年产值能有几个亿。战友到了这家企业后,从采购员干起,之后升任采购经理,最后成为人事副总经理。月薪也从最初的三千五,涨到六千,再涨到一万二千多。
我觉得这个战友的经历,有几点值得我们很多战友学习借鉴。
第一,自主择业后的选择非常明智。他既没有选择躺平,也没有盲目地去创业、做生意。毕竟创业需谨慎,投资有风险。选择去亲戚办的企业打工,是十分明智的决定。有些人觉得不应该找亲戚帮忙,觉得亲戚间可能做不成事,那只是针对一些小亲戚关系而言。像这位战友亲戚的企业规模如此之大,完全能够容纳他,安排他从采购员做起,这是可行的。
第二,他发展的路径规划得很好。先从采购员干起,之后逐步升任采购经理,最后才成为人事副总经理,一步一个脚印。不是亲戚一开始就直接把他放在人事副总经理的位置,而是他通过一步步熟悉企业,才获得晋升。而且从采购干起,说明企业信任他,才会让他负责采购工作,这第二步走得非常稳健。
第三,他工作态度踏实。在亲戚企业工作其实是把双刃剑,干得好,亲戚会觉得帮了忙;干得不好,亲戚也会为难,开除也不是,不开除也不是。但这位战友心态摆正,踏踏实实工作。
自主择业的战友们,还是要有一份上进心。这里的上进心并非指一定要挣大钱、干大事。自主择业总体来说还是不错的,虽然大家对此有不同想法,但总体评价很好。这位战友选择到亲戚企业打工,一个月一万二千多的收入,基本上赶上他的自主择业退役金了,这可真是实实在在的双份工资。
希望很多战友都能以此为借鉴。大家对此怎么看?请在评论区留言。
(郑重声明:本人纯属“野生博主”,既非军转部门工作人员,也非行业领域专家,只是一名退役军官,所有推文均为个人推断和经验分享,如有雷同,纯属巧合。)
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