中吕律所新锐律师座谈会启幕，奏响新时代律政强音

每个法律人心中，都藏着“以法律守护正义”的滚烫初心。从法学院课堂上的热血誓言，到初入职场时的迷茫困惑，成长路上的酸甜苦辣，唯有同行者最懂。6月9日，中吕律所组织召开新进律师座谈会。律所执行合伙人高剑生、管委会副主任王静，行政部负责人以及新进的9名律师参加了座谈。王静副主任主持会议。座谈会上，没有高高在上的说教，只有“过来人”与“后来者”的真诚对话——那些关于“坚守”与“突破”的探讨，或许正是万千法律人共鸣的缩影。

王静副主任暖场开言，在行业内卷、业务需求收缩的背景下，中吕坚持品质、品位、品牌的执业理念，走内涵式发展道路，强化人才引进和培养，为内涵式发展提供人才支撑。王静介绍，今年招聘工作高学历、复合型、放长远、重价值。选聘者均为硕士研究生，基础扎实，思维开放。她勉励大家珍惜机会，强化锤炼，主动融入中吕大家庭，将工作热情转化为工作的源动力，茁壮成长。

夯基垒台：浇筑职业素养 "四梁八柱"

行政部负责人简要介绍了律所总体情况、职场礼仪知识、公文处理办法等，并提纲挈领式地带大家进行了学习。

破局探路：解码行业发展 "解题密钥"

座谈会上，新进律师围绕行业竞争、律师成长、职业规划等话题畅所欲言，展开了深入的互动交流。一是作为新进律师，需要多看、多想、多思考，坚持在干中学，学中干，让自己成长的更快一些；二是积极应对行业内卷，做精专业，精进自己，在工作不断摸索、总结和提升，全面增强解决问题的能力；三是认真学习中吕建所42年来的优秀文化，遵循“担当、奉献、有为”的核心价值观，坚守“执于品质、修于品位、臻于品牌”的执业理念，心怀公平正义，秉承社会责任，坚持共享理念，做一名新时代的好律师。

靶向赋能：点亮成长路径 "智慧灯塔"

针对新进律师提出的困惑、建议、希冀，与会合伙人现场答疑，并就新进律师普遍关注的学习成长、职业规划、行业认知、专业选择等问题，大家深入地展开了互动交流。

同频共振：校准时代浪潮 "法治航向"

中吕律师事务所执行合伙人高剑生作了总结发言，就个人与时代要求、职业规范、行业发展的关系，分享了看法。

一是个人性格与时代性格，如何在碰撞中寻找平衡。我们正经历百年未有之大变局的时代，这是一个充满矛盾张力的复合体，既拥抱多元价值，又面临认同的分裂，既渴望效率与速度，又眷恋美满生活与深度。90后、00后身上鲜明的个性标签，如自信、独立、敢于表达、富有创造力，正是这个时代赋予你们的宝贵财富，天生拥有打破常规的勇气和拥抱变化的能力，这些特质是很多前辈律师梦寐以求的。 但同时，法律行业是严谨的，社会对律师群体也有着专业、沉稳、理性的普遍期待。如何在自信独立与合作共赢中找到平衡，在不断创新与专注持久中形成定力，需要每一位认真思考，主动融入时代，让个性成为职业发展的助力，而非阻力。

二是个人喜好与职业要求，让敬业规范为执业赋能。每个人都有自己的兴趣爱好，这是生活的调味剂，也能为职业发展提供独特的养分。但我们也要清楚，律师职业有着严格的职业规范和专业要求。如何让自己从入职的第一天起，就能够走上一条自律、勤勉、规范、有敬畏感和秩序感的执业道路，从待人接物、穿衣着装、言谈举止、严谨细致等每一个细节做起。在律师执业的过程中，一定会遇到各种名利诱惑，做到不为所动，需要有定力。何为定力？通俗讲“做自己的主人”，自己为自己构建坚固的 “价值坐标系”，克服侥幸心理和短期行为，坚持长期主义。在缤纷世界中，守住自己心中那束永不熄灭的光，实现个人价值与职业价值的双赢。

三是个人职业规划与行业发展趋势，与行业共成长。每一位新入职者，都会有职业规划，这对避免盲目发展、提升发展效率、实现自我价值有重要意义。职业规划除了关注个人兴趣与特长、市场需求外，行业发展趋势和律所发展定位尤为重要。律师行业正处于快速发展和变革的时期，人工智能技术的应用、跨境法律服务需求的增长、专业协同服务机制的运用等，对现有专业服务体系和律所运行机制的构建提出了新的要求，是职业规划的必答题。

或许有人会觉得这些趋势宏大又遥远，担心自己难以把握。但请不要忘记，每一个时代的变革，都藏着无数的机遇，而你们，正站在这个充满机遇的起点上。有迷茫、有困惑正常且不必可怕，这恰恰是大家前进的动力，按照对的方向，坚持做长期主义的事，让勤奋成为习惯。相信“坚持与勤奋会释放出巨大的创造力”。

这场座谈会主题突出、研讨深入，不仅为新锐律师勾勒出清晰的成长路径图，更形成 "三维赋能体系" 等多项人才培育共识，达成了凝聚发展合力、锚定专业方向、储备法治新动能的多重成效，为律所人才梯队建设注入强劲动力。

（责编 张丹丹 助编 刘静文）