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全网各平台已累计近千名粉丝投稿个人工资待遇，数据真实可信，帮助大家消除信息差，欢迎关注↑
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今天分享一位来自安徽合肥的小伙伴投稿的个人真实收入情况。
基本情况
医院｜三甲
科室｜急诊科
学历｜硕士
职称｜住院医师
工龄｜刚入职1年
编制｜无编制
工作情况
1、工作强度太强了！科室摊子比较大，分抢救室、急诊普通病房和急诊ICU，定期轮转。
2、夜班频繁，几乎每天都要上班，白夜下休，一个月至少上7 - 8个夜班。
3、我入职到现在快一年没有休息过一天，过年就休了1天半。
薪资待遇
1、他们有风险金之类的，杂七杂八的，每月扣完后不含绩效的工资是4100左右。
2、每月绩效5-6k(取中位数5.5k算)。夜班费80一个，没说是否含在绩效里。
3、每月双边公积金2800左右。
4、没有年终奖。有个全勤奖6000元，季度奖每个月2500(季度奖不是应该按季度发的吗？)不过好像从今年开始没有发了。
5、300的蛋糕卡，重大节假日超市券600-800，过年也有粮油。
6、累，太累了，主任也很强势，工资待遇也不是很好，但是因为某些个人原因，在合肥找不到更好的医院了。
【特别声明】
1.以上工资收入皆为真实投稿，仅代表投稿者的个人案例。
2.仁者见仁，智者见智，超出认知以外的事物，觉得不可置信很正常，请勿激动。
3.不同省份地区，不同单位，不同岗位，不同职级、职称、工龄都会产生不同的差距，如果跟你的收入不同，请理性看待。
全年收入
全年实际到手收入:
(4100+5500)*12+6000=121200
(12.12w)
加上公积金全年综合总收入:
121200+2800*12=154800
(15.48w)
综合评价
1、非常感谢这位投稿的小伙伴。
这个工作强度和待遇真的不匹配，性价比太低了。
2、应一些读者粉丝要求，现在组建了一个交流群。大家可以在群里互通有无，交流工作经验，学习资料，薪资待遇，就业心得体会等等。
进群门票只要9.9元，平常抖音快手刷一刷广告就有几块钱啦~
所以9.9真的不多，只是为了防止一些骗子和白嫖党进入，并不是真的为了赚啥钱，9.9能赚啥，给大家一个交流的平台，互通有无罢了。
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