山东
肖强大学毕业来单位报到上班的时候，人事科长拍着他的肩膀说：“工作要认真、公正，最主要是听话，尤其是听领导的话！”肖强将这句话做为自己工作的准则，也正是凭着这句话，他在单位工作中认真、负责、踏实、肯干的精神是大家有目共睹，因此工作几年后就被提拔到了中层。
最近，根据一把手赵总的要求，对于中层的岗位进行调整，用赵总的话来说，一个干部不能老呆在一个地方，不仅不利于成长，也不利于部门工作的提升。
赵总担心部门领导在部门拉帮结派，搞团团伙伙，蝇营狗苟。否则自己的指令贯彻落实，中层干部要是有了不同意见，部门岗位人员更是见风使舵，自己岂不要被架空？
经过此次调整，肖强调任到培训部。虽然不是重点部门，但是负责全公司上至一把手，下至普通员工各种培训，手中掌握大量的培训经费，为了培训工作规范，按照规定每次培训报名表上必须先要肖强审核签字，再报请赵总签字才行。
这次，单位要安排全体职工轮训，经过总经理办公会议研究，决定放在公司系统内部的一个培训基地，周边风景不错，根据领导提出的劳逸结合的要求，培训期间给大家安排了参观红色教育基地的时间。按照要求此次培训工作要培训部全权负责。
因为参训人数多，此次培训分三期，分别由单位的三个副总带队。根据自己的工作习惯，肖强提前就来到了培训基地，对于住宿、伙食及培训场地和任课老师都逐一进行了落实，为了确保此次培训工作能够顺利进行，遇到各种事件可以及时对接、处理，更主要是坚决落实赵总针对此次培训，提出的“认真、仔细、严格、高效”的指示精神。肖强决定留在培训基地，做好前期的接待、培训期间的协调等工作，顺便听听领导的话！
培训班如期开办了，第一天大家都认真听课，学习氛围很浓，可是第二天开始，就有人开始旷课，到附近的景点游玩，因为附近景点挺多，不利用上课的时间四处转转还真逛不完，再说大家来培训都是为了能够去旅游，所以提前都私下做好了旅游攻略，还对接了旅行社，一大早，旅行社的车早早就在门口等着呢，所以上课的人数渐少，肖强只好找带队的副总征求意见，因为副总担任班长的职位，班里的事情找班长没毛病！
可是副总自己也准备出去玩，而且还不愿意担责，所以就推给肖强，让他看着办，谁让副总比肖强官大呢！看着办就好办！肖强于是出台培训管理办法，严肃班级纪律，对于未按时上课的要履行请假手续并说明原因，对于无故不上课的，不仅按照旷课处理，还在全公司通报批评，并且说明，如果再次出现此类情况，不仅要通报批评，来往的交通费和住宿费就从工资里扣！
此办法一出，大家再也没办法不旷课了，第一期培训结束后，后两期参训人员，听说培训班管理很严，没有时间到处玩，都不想来了，纷纷以工作忙，家里有事走不开，自己身体不舒服为由推脱，最后因为参训人员减少，两期培训班只好合成一期了。培训结束后，肖强向一把手赵总汇报此次培训工作后，赵总拍拍肖强的肩膀，说：“年青人，多学习，好好干！”
年底的干部述职时，在群众打分环节，因为得票太低，按照规定，肖强不能担任部门领导的职务，经过总经理办公会议决定，他被任命纪委办公室的负责人，原因就是他原则性强，听领导的话！
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