万岗汇聚纳英才助力青春启航在兰高校春季双选会释放新兴产业用人需求

春日的兰州，处处洋溢着蓬勃生机。在刚刚过去的这个周末，四场大型春季校园双选会接连在西北师范大学、兰州城市学院、兰州大学、兰州理工大学举办。双选会吸引了来自全国各地的用人单位参会，涵盖新能源、信息技术、核能、通信、风力发电、数字经济、智能制造等热门领域，反映了当下经济发展的新趋势和新方向。同时，双选会的举办也为企业和毕业生搭建了深入交流的平台，为即将步入社会的学子们提供了多元化的职业选择，开启了一扇通往未来职业道路的大门。

双选会现场：

搭建平台 春风送岗正当时

3月22日上午，记者来到甘肃省高师就业联盟2025届毕业生春季双选会，只见现场气氛热烈、人头攒动。前来求职的毕业生们手持精心准备的简历，在各个展位间穿梭，与用人单位的招聘人员展开面对面交流。

西北师范大学2022级分析化学专业硕士研究生李鹏娟一大早就来到双选会现场，认真浏览招聘信息。“我看到新能源、新材料、绿色化工等领域的许多企业都来了，咨询后发现，薪资待遇和未来职业发展前景都十分可观。”李鹏娟兴奋地表示，“作为化工专业的学生，这次双选会给我们提供了大量就业机会。我一定不辜负专业所学，满怀信心、积极就业。”

用人单位的招聘展位前同样挤满了求职者，酒泉市教育局党组成员、副局长李旺介绍道：“今年，酒泉市教育系统选出480个岗位，先后两次开展人才招引工作，覆盖各类学校的各个学段和学科。同时，我们与西北师范大学达成战略框架合作协议，目的是长期引进和培养教育类人才。”

部分企业表示，参加此次双选会是为选拔优秀应届毕业生，为企业注入新鲜血液，充实人才队伍。来自江苏的一家教育集团带来85个职位选聘英才，优厚的待遇条件加上“五险二金”福利，吸引了众多求职者驻足。该集团招聘负责人称：“我们更看重毕业生的专业知识、学习能力等综合素质，期望招到有潜力和发展空间的人才。”

热门行业与岗位：

新兴产业、技术型岗位受青睐

春日正好，兰州大学2025届毕业生大型春季综合双选会现场热闹非凡。科大讯飞、华为、方大炭素、中天科技等一众知名企业齐聚，同时还有江西省、苏州高新区、昆山市等地组团设立了引才专区，现场400余家企业，带来了10000多个岗位，为毕业生们提供海量求职机会。

从参会企业的行业分布来看，信息传输、软件和信息技术服务业，科学研究和技术服务业等行业人气爆棚，占据热门行业前列。在这些热门领域中，人工智能、大数据、新能源、新材料等前沿方向的岗位，尤其吸引毕业生目光，成为求职热门。

兰州大学2022级有机化学专业的博士生莫迪便是其中一员。他与同学一同在包头稀土研究院招聘展位前驻足，仔细探讨人才引进政策。莫迪表示：“毕业后我打算进入科研院所工作，今天来双选会，主要是想对比了解不同地域的岗位需求和待遇，为未来职业发展作更周全的规划。”

兰大同学的热情与积极给华为校招负责人留下了深刻印象。“在招聘过程中，我们最为看重毕业生的学习能力以及解决实际问题的能力，期待能招聘到具有创新思维和团队协作精神的人才。”华为校招负责人诚挚希望兰大学生踊跃投递简历，加入华为。

“兰大学生基础知识扎实，做事踏实、不浮躁。”中国科学院上海应用物理研究所负责人称赞道，“兰大核科学与技术学院的同学是我们此次招聘的重点对象，我们期待在此次校招中吸纳到为核物理事业拼搏的人才。”

就业指导与服务：

全方位助力毕业生求职

为了助力毕业生更好地应对求职挑战，提高求职成功率，各大高校在双选会现场专门设立了就业指导服务专区，为毕业生提供全方位、多层次的就业指导与服务。此外高校还积极与用人单位沟通协调，全力为毕业生争取更多的就业机会。在双选会前期，广泛收集用人单位的招聘信息，仔细筛选和整理后，提前向毕业生发布，让他们有充裕的时间了解企业和岗位信息，做好充分的求职准备。

负责筹备兰州大学双选会的李老师介绍说：“在前期筹备时，我们会点对点地邀约企业，确定能到现场招聘的单位。通过精准宣传和动员，力求让毕业生们详细了解岗位需求，实现现场精准投递。”

“在就业政策宣讲方面，我们大力宣传西部计划、‘三支一扶’等基层服务项目，引导学生面向西部就业；针对毕业生求职的薄弱环节开展就业能力专项提升培训，开设‘简历门诊’，一对一帮助学生修改简历。同时，针对部分大学生在求职中面临的合同纠纷、权益受损等问题，立足专业优势，组建了‘圆梦助航’研究生志愿服务团队，长期在校内开展劳动法律知识宣讲和就业法律咨询、法律援助。我们还开通了线上法律服务平台，通过事前预防、事中指导、事后维权的全周期服务，为毕业生安全求职保驾护航。”西北师范大学法学院党委副书记雷春芳介绍道。

企业与毕业生：

双向选择 共寻发展机遇

在双选会现场，企业和毕业生都在积极寻觅合适的合作伙伴。企业渴望招聘到优秀人才，为自身发展注入新的活力；毕业生则期望找到一份满意的工作，实现自己的职业理想和人生价值。双方在交流过程中，不仅关注岗位需求和个人能力的匹配度，还十分注重企业文化、发展前景等因素。

昆山的一家电子有限公司的招聘负责人表示：“我们在招聘过程中，除了考察毕业生的专业能力外，还高度重视他们的综合素质和个人品质。希望招聘到的人才不仅具备扎实的专业知识和技能，还拥有良好的沟通能力、团队协作精神和责任心。同时，我们也会向毕业生介绍企业的发展历程、企业文化和未来规划，让他们更好地了解企业，判断是否适合自己。”

对于毕业生而言，他们在选择工作时也更加理性和成熟。除了关注薪资待遇、工作环境等因素外，还会考量企业的发展前景、晋升空间以及是否靠近家乡等方面。正在求职的兰大毕业生杨义蝶在双选会前就做好了充分准备，期待能找到一份心仪的工作。他说：“我希望能找到一家有发展潜力的企业，在那里我可以学到更多的知识和技能，提升自己的能力。同时，也希望企业能够提供良好的职业发展空间和晋升机会，让我能够实现自己的职业目标。”

◆记者手记

对于毕业生而言，春季校园双选会无疑是一种宝贵的机遇。它不仅提供了一个学生直接面对用人单位的平台，同时也促进了毕业生与企业之间的深入交流，实现了双赢的局面。

在双选会现场，记者被高校为毕业生打造的就业指导专区深深触动。这里人潮涌动，工作人员忙碌却有条不紊，耐心解答着学生们的各类困惑。从职业妆容的精心打造，到VR面试的模拟演练，每一项服务都贴心又实用。前期筹备阶段，学校与企业点对点沟通，只为给学生带来更多优质岗位。西北师大的全方位就业帮扶，更是从政策宣讲到法律维权，形成闭环，为学生提供了安心、高效的就业服务体验。在这里，记者看到了学校对学生个人发展的重视，也看到了企业与学子的双向奔赴，更看到了无数年轻人即将开启的精彩职场篇章。

兰州日报社全媒体记者 刘宝丽 见习记者 程文秀 文/图

责任编辑：王旭伟

来源： 兰州日报