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格隆汇2月19日｜据路透引述消息人士称，福特汽车的一半中层经理将不会获得股票奖励，被视为首席执行官法利(Jim Farley)削减成本计划一部分。据悉，福特的传统上是在3月向中层经理发放股票奖励。不过，公司近期已经知会高级经理，表示只有半数的中层经理会获发放股票奖励，本次改革是为完善雇员奖励利度度，希望完善奖励文化。法利近年积极推动福特企业文化转变，寻求打造一个更有效率的团队。
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