DeepSeek预测，AI时代将优先淘汰五类岗位，有你吗？

随着AI技术的快速发展，越来越多的重复性岗位遭到了挑战。而在这些岗位上工作的人工，也承受了巨大的压力，很可能在未来的某一天，这些岗位就会被彻底淘汰。这或许也是部分人类抵制和无法接受AI的主要原因所在。

既然AI如此之强大，那么在“AI”眼中，哪些岗位是最容易被取代的呢？根据DeepSeek预测，有五大岗位将优先被淘汰，随着AI时代的来临，这些岗位的人工要有危机感了，快看看有你吗？

第一大类：文员类

大部分的文员类工作，都是处理文件和数据的录入或整理，比如书记员、审核员、录入员等等。一旦AI全面普及，那么这些岗位将会被更加高效且精准的AI所取代。从逻辑上来看，AI在处理、整理数据和文件时，会更加高效，准确率也高达99.9%，相较于普通人工，AI的速度要快上数十倍，被取代是必然。

而实际上，目前我国四大会计事务所就已经进行了改变，且陆续裁剪了约30%的人工，普遍都是基础审核岗位，转而选择了AI票据审核系统。

第二大类：客服类

客服类的工作主要是处理用户遇到的问题，但大部分的问题都具有重复性和普遍性，因此只需要用统一性的回复就能够解决，无需配备人工。目前很多公司和行业都已经将客服转变成了“机器人”，还能保证24小时在线，比如电商、电话、银行、通讯等，非必要不用动用人工客服。

第三大类：流水线

流水线工作普遍存在重复性高、工作难度低的特点，不管是分拣还是装配，这些工作都可以用AI来完成，且相较于人工，机器进行分拣、装配和质检，其准确率都更高、效率也更高。比如小米，早就已经开始运行“无人工厂”，富士康的机器人替代率也已经超过了65%。

第四大类：模板化广告设计、文案、翻译类

凡是涉及“模板化”或“初级”等内容的岗位，也很容易被取代。对于普通人来说，设计是很难的事情，但对于专业人士来说，设计往往就是套模板，除非是个性化设计或者高端设计，对设计师本人的审美和技术要求会比较高。像我们日常生活中的平面设计、广告设计或者房屋设计等，都是在模板的基础上进行小改动，这类岗位就很容易会被取代。

第五大类：运输类

运输是比较大的一类，比如外卖、快递的配送，货车运送等，人工驾驶不仅是很疲惫的事情，也降低了运输的效率，而且远途运输的油耗高，叠加人工成本，货车运送一趟可能就需要数千或上万元。但采用AI进行运送，其成本则可以下调近10倍，目前也已经有很多无人驾驶的配送机器人在街道上穿梭，未来会更加普及。

总的来说，AI淘汰的主要是一些技术含量低、重复性高的岗位，但凡”高级“一点，就没有办法被AI所取代，比如高端战略定制、个性化定制、高科技研发、艺术创作、高难度手术等等，所以说，未来“AI+人类”协同进化的方式，才是大势所趋。不要一味地排斥AI，学习它，利用它，才能更好的适应这个新时代。