2024 年 12 月 23 日,泸州老窖股份有限公司发布《人力资源共享系统实施项目(一期)》比选公告。
项目概况: 随着公司业务的迅猛增长,泸州老窖启动人力资源三支柱(COE、BP、SSC)模式转型,并深度融合数字化转型策略。 该项目旨在通过引入先进数字化技术结合人力资源三支柱顶层规划,重构人力资源管理流程,优化组织架构,提升用户体验,构建一个集智能化、高效化、业务导向化的一体化人力资源管理系统。
采购范围: 本项目主要致力于构建以共享运营为核心的综合性人事服务平台,实现“共享提效”战略愿景。 其工作内容包括核心应用建设,如组织管理、人员管理、薪酬福利、时间管理等;共享服务方面,有标准化流程、空中服务大厅、共享作业平台等;共享运营涵盖工单管理、运营管理等: 人力经营分析深化则包括管理看板和灵活报表;同时还进行数据治理与系统集成,包括数据治理、多系统集成等关键工作,以提升服务体验和效能。
中标候选人公示
2025 年 1 月 8 日发布中标候选人公示,用友 8889400.00 元(中)。
第一:用友网络科技股份有限公司
报价:8889400.00 元
得分 87.7 分
第二:金蝶软件(中国)有限公司
报价:8180000.00 元
得分 82.7 分
第三:上海汉得信息技术股份有限公司
报价:9258750.00 元
得分 48.3 分
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