浙江瑞安：三个到点到位，筑牢潘岱除险保安基石

浙江省瑞安市潘岱街道坚持攻坚整治和常态管理相结合，全力推进“强基筑安”各项整治，深入开展安全隐患大排查大整改，抓牢抓好治本攻坚三年行动，2024年连续每个月安全生产目标管理管控力指数和消防安全考核均排名全市前列。

全盘动员、全面覆盖，确保排查整治到点到位。一是自我加压，全面推动。细化推出街道《潘岱街道安全生产治本攻坚三年行动实施方案（2024—2026年）》等，构建边界明晰、分工明确、行为规范、失职可追的责任体系。建立健全21个网格“一表统管”，以底数清单上交情况、记录台账倒逼严格落实，全领域掀起排查整治热潮。二是周期通报，时刻警醒。压实党政领导责任，每季度召开一次安全生产工作例会，每月听取各领域专班专题汇报、研究专项工作，切实遏制各类风险隐患苗头。严格落实“每周网格工作例会”机制，固定通报各网格工作进度、工作日志检查情况。三是严格执法，闭环整治。工矿领域通过执法倒逼企业落实安全生产主体责任，全年累计立案查处25家企业，处罚金额51.18万元。交通领域精准打击交通违法行为，全年现场纠违2.5万余起。城市运行领域立案查处违法行为6起，特种设备领域立案2起，涉海涉渔领域取缔三无船舶24艘，纳管1艘，处置非法捕捞渔网、地笼100余张；消防领域开展35次联合执法35次，完成整改135家。

三会联动、夯实基础，确保宣传教育到点到位。一是开展培训会，以学促效。邀请专家学者开展两类场所培训会、安全生产业务能力培训会，轮训机关干部、网格员140人次。开展电毒炸鱼危害知识相关培训会议18次，参与人数达523人。结合开展“美丽乡村行”147次，结合119消防宣传月联合市消防救援局开展消防嘉年华活动，结合各经合社党日活动共开展44场次消防安全宣传，宣传1700余人次。获评市级消防宣传“五进”工作先进单位及县级应急消防科普教育基地。二是开展警示会，以案为戒。适时集中观看警示教育片，由相关分管领导为讲解员，针对案例进行问题剖析。组织召开两类场所见习会，评选试点村、试点出租房、试点合用场所等先进典型。组织召开出租房和合用场所屋主警示教育会议，强化200余名屋主管理责任和消防安全责任意识。三是开展演练会，以练带训。以五个社区为单位，常态开展安全生产和消防安全应急演练，联合工会组织社区及相关企业微型消防站开展消防技能大比武。着重关注重点领域，组织专职消防队开展消防演练企业33场次，学校16场次；文旅领域开展省保单位、网吧、文化站、校外培训机构等场所消防演练12场，组织文物安全培训会，签订责任书15份；发动辖区378家企业按规定开展应急逃生演练，共完成演练378次。

细化责任、比学赶超，确保机制保障到点到位。一是合力维稳。织密安全之网，摸排整改辖区道路交通安全隐患点205处，并对安全设施进行了全方位升级。全面完成辖区内瓶装燃气居民用户不合格管阀更换3112户，检查瓶装燃气非居民用户428家次，发现安全隐患17条。排查整治工矿企业隐患6456条，建筑施工领域开展电气焊动火作业、起重机械、工程施工规范整治工作，闭环整改109条。主要领导、8个专班、村社网格各司其职，5个社区成立志愿夜巡队伍，并发动企业以人员或资金参与，常态化开展夜间的夜巡工作。危化品、森林消防、防汛减灾等总体平稳可控。全年累计发布12批“3030”重点问题360个，已按期完成整治330个。二是专班督导。主要领导每月带队督查，街道安委办联合纪委专项督查，效果明显。前垟经合社被列为瑞安市级重大火灾隐患集中区域，专班督导2个月完成整改并顺利通过消防大队验收。三是绩效考核。建立健全《网格队伍管理考核办法》，细化乡镇街倾斜待遇，扩大范围至网格员，以每周安委办、消防站抽查结果为除险保安区块考核依据。

下一步，瑞安市潘岱街道将加大对企业的安全生产监督管理，加强执法，力争筑牢防风险、保平安、护稳定的铜墙铁壁。（图片由林时信 戴一帆授权提供）

来源：中国日报网