换帅之后,中国人保会不会再换标?

8月17日，一个寻常的周末，一则金融圈重磅消息却突然发布。
中国人民保险集团股份有限公司（以下简称中国人保）官网宣

布，当日上午，中国人保党委会上宣布中央决定：王廷科同志不再担任公司党委书记。
这距其掌舵中国人保，整整一年半。
金通社注意到，王廷科出生于1964年10月，目前还差两个月才满60岁，而且，按照副部级金融央企的惯例，“一把手”要干到63岁才退休。
既然没到退休年龄，王廷科却没有显示“另有任用”。
按照惯例，如果调任其他单位，一般在干部免职时要加上“另有任用”。
比如，同样是金融央企的中国光大集团，董事长王江在被免去党委书记职务时，明确说明“另有任用”。
不久，王江被官宣了中央金融办的职务。
“不再”担任，这个措辞也颇值得研究。
王廷科的上一任罗熹，官宣其卸任消息时略有不同，尽管中国

人保官网标题用的都是“不再”担任。
当时的消息显示，2023年2月17日下午，中国人保召开党委扩大会议，宣布中央决定：免去罗熹同志的中国人保党委书记职务。
罗熹用的是“免去”，而王廷科用的是“不再”。
罗熹出生于1960年12月，距其被免职党委书记也不足63岁的惯例退休年龄。
但是，在罗熹被免职党委书记一个月之后，2023年3月17日，中国人保发布公告，罗熹因年龄原因辞去公司执行董事、董事长及董事会战略与投资委员会主任委员职务。
这说明，罗熹辞任中国人保董事长，是“年龄原因”。
罗熹被免职党委书记时，中国人保遭遇董事长“金句”风波。
罗熹被免职，业界一般认为其是受“金句”风波的影响。
金通社需要提醒大家关注的是，罗熹被免职绝不是“落马”“被查”，事实证明，罗熹是因年龄原因辞任董事长的。
罗熹卸任之后，王廷科顺位递补，由总裁接棒党委书记、董事长。
值得关注的是，王廷科成为中国人保“一把手”后，更换公司LOGO也曾引发热议。
今年6月，中国人保突然宣布，近日已完成内部审批程序，决定恢复罗熹任职之前的公司LOGO、简称和司庆日。
目前，中国人保官网、微博账号、微信公众号等在线渠道的LOGO已经更换完毕，恢复旧观

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据悉，纸质及楼体等实体的品牌恢复也在逐步进行中。
媒体普遍解读为，这体现了罗熹被免职后，中国人保现任管理团队去“罗熹化”的决心。
并非“腐败分子”的前董事长罗熹，为何被中国人保的昔日同僚去“罗熹化”？恢复罗熹任职之前的公司LOGO，这个看似简单的“换标”动作，实际是要花费巨额资金，这是罗熹当时决策失误？还是现任管理团队“折腾”？谁为这巨额浪费负责？更值得关注的是，中国人保“换标”之时，罗熹为董事长，王廷科是总裁。
王廷科是早于罗熹到任中国人保。
他于2020年4月10日出任中国人保党委副书记，同年4月29日获任中国人保总裁。
王廷科出任总裁5个月之后，罗熹才空降到中国人保担任党委书记，不久正式担任董事长。
对于更换LOGO，当时中国人保官网的解释是，新品牌标识具有独特性、专属性，兼顾历史性和时代性。
但这个“兼顾历史性和时代性”的公司LOGO，在罗熹卸任董事长仅仅一年多之后就被推翻了。
铲除LOGO要花钱，贴上新LOGO要花钱，再铲除新LOGO 要花钱，再恢复原有的LOGO也要花钱。
一切回到了从前，但巨额资金却打了水漂。
业界好奇的是，对于当时更换LOGO，时任总裁的王廷科是什么态度？如果当时王总裁也表示支持，那么，这在某种程度上也是王总裁自己推翻了自己同意的决策。
这种行为，是否涉嫌纪委通报中常见的“两面人”？当然，如果有明确的会议记录显示，王总裁是极力反对更换LOGO的，那就另当别论，要为王总裁大大点赞。
金通社注意到，今年6月中国人保恢复之前的LOGO时表示，“已完成内部审批程序”；而此前罗熹担任董事长期间更换中国人保LOGO时，显然也应该是通过了内部审批程序。
两个截然相反的决策，都是通过了内部审批程序。
投资者是否应为中国人保的公司治理感到忧虑？历史总是惊人的相似。
2023年2月17日，罗熹被免去中国人保党委书记，总裁王廷科担任公司临时负责人；2024年8月17日，王廷科不再担任中国人保党委书记，总裁赵鹏担任公司临时负责人。
历史在重演，不过，这重演的间隔周期有点短，仅仅一年半。