浙江郡安里文旅发展有限公司招聘3人公告

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浙江郡安里文旅发展有限公司招聘公告

浙江郡安里文旅发展有限公司(简称郡安里)由德清文旅集团控股，是莫干山旗舰文旅度假综合体，总占地约1355亩，由全球知名环境规划设计机构EDSA首席设计师JoeLalli先生亲自主理设计，依山顺势、动静分离，人居墅园依起伏山峦而建，掩隐于自然山林。园区内自然生态卓越，地貌物种十分丰饶。28000m2长林坞水库宛如山中明珠，闪耀于山谷。根据业务发展需要，现面向社会公开招聘工作人员若干名。现就有关事项公告如下：

一、招聘范围和资格条件

(一)遵纪守法，品行端正，拥护党的路线，坚决执行党的各项方针政策;勤勉敬业、诚信团结，职业素养好。

(二)积极创新，开拓进取，有较强的事业心和责任感，忠实维护国有资产利益，实现国有资产保值增值。

(三)身体健康，符合《公务员录用体检通用标准(试行)》有关规定。

(四) 户籍不限，具备招聘岗位要求的专业及其相应条件。

(五)留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

(六)具有下列情形之一的，不具备应聘资格：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被单位开除的;

3.有违法、违纪行为正在接受审查尚未作出结论的;

4.受处分期间或者未满影响期限的;

5.法律法规规定的其他情形。

二、招聘岗位具体要求

序号

岗位名称

招录

人数

年龄

要求

学历要求

专业要求

其他要求

1

品牌副总监

1

40周岁及以下

本科及以上学历

不限

1.3年以上品牌管理、广告、媒体公司、市场等相关工作经验。

2.具备优秀的专业品牌管理和推广、大型活动营销、策划和执行、媒体和公共关系传播等工作经验者优先。

3.熟悉新媒体宣传渠道及投放策略，具备优良业务拓展能力、组织协调能力及跨部门协调能力，能接受出差安排。

工作地：上海

2

人事经理

1

45周岁及以下

大专及以上学历

人力资源、文秘等相关专业

1.5年以上人力资源管理工作经验，熟悉人力资源管理流程及国家相关法律法规，拥有较强的人力资源招聘模块、绩效设计模块方面技能。

2.具有良好的沟通能力和协调能力，工作细致、严谨，具有较强的工作责任感。

3

总账会计

1

40周岁及以下

大专及以上学历

会计、财务管理等相关专业

1.3年以上财务工作经验，具备酒店行业财务工作经验者优先，能独立核算企业的账务工作，懂得相关法律法规，持有财务类相关证书。

2.工作细致、严谨，具有较强的工作责任感，品行端正无不良记录。

三、招聘程序及报名办法

招聘工作贯彻公开、公平、竞争、择优的原则，在发布招聘公告后，按照报名、资格初审、统一面试、体检、考察、公示和聘用等程序进行。

(一)报名时间

自本公告发布之日起至2024 年 8月16 日24时止。

(二)报名材料

1.自行下载附件《应聘人员登记表》，并完整填写信息。

2.身份证(正反面)、户口本(本人页+首页)、学历证书、学位证书、职称证书、职业(执业)资格证书、主要获奖证书及其他相关证明材料的扫描件。

(三)报名方式

现场报名：自本公告发布之日起至2024年8月16日17:00截止。应聘人员持户口本、身份证、学历证书、学位证书、职称证书、职业(执业)资格证书、主要获奖证书及其他相关证明材料的原件和复印件1份、1寸照片1张至德清县莫干山镇燎原村。

网上报名：应聘人员每人限报一个岗位，将报名材料(以压缩包形式发送，压缩包文件名格式例：“张三应聘人事经理”)发送至电子邮箱邮箱：valleymagic@163.com，请勿投错邮箱。

(四)资格审查

报名结束后，对应聘人员进行资格审查。审查符合招聘条件后进入面试环节。

(五)统一面试

组织专业人员对面试对象进行统一面试，在面试成绩合格的基础上，根据考生成绩从高分到低分，确定参加体检和政审对象名单。面试的具体时间、地点另行通知。

(六)体检

由浙江郡安里文旅发展有限公司指定医院，参照公务员录用体检通用标准及相关规定执行。未按规定时间、地点参加体检的，视本人放弃。体检不合格或者放弃的，视情况确定是否依次递补。

(七)考察

考察工作由浙江郡安里文旅发展有限公司统一组织，考察主要了解被考察对象政治思想、工作表现及有无违法乱纪现象，根据考察结果，择优录取。考察不合格者，视情况确定是否依次递补。

(八)公示及录用

对体检、考察合格的拟录用人员进行公示，时间不少于5个工作日。公示无异议的，确定录用。

四、薪酬待遇

按照所属单位岗位的相关薪酬规定执行。

五、其它

本《公告》未尽事宜由浙江郡安里文旅发展有限公司负责解释。

电话：0572-8089309

附件：应聘人员登记表.docx

应聘人员登记表.docx

浙江郡安里文旅发展有限公司

2024年8月6日

原文链接：https://www.zjdqrc.com/article/2227.html