观摩交流受启发 互学互鉴增才干

□张牧秋 战鹏宇 本报记者 马一梅 李健

“现场检阅”“一线课堂”“年中盘点”，三个关键词生动描绘了为期3天的龙江森工集团2024年党建人才暨民生建设工作现场会。

14日至16日，龙江森工集团总部和集团权属各企事业单位主要负责同志百余人，以观摩拉练的形式，顶烈日、冒酷暑先后来到鹤北、鹤立、桦南局公司以及佳木斯林业机械厂、佳木斯木材综合加工有限公司、省林业卫生学校，就党建人才及民生工作进行了全方位的现场观摩与交流。

有“声”有“色” 晒成绩比亮点

活动首日，参会人员来到鹤北局公司老年公寓与人才公寓，直观地感受鹤北局公司人才和民生工作的丰硕成果。

老年公寓的老人们有的聚在一起打牌，有的在户外晒太阳，还有两位老人在理发……问及对这里是否满意时，李兰蕊老人笑着说：“屋里宽敞舒适，外面有花园，饭菜营养可口，比家里舒服，儿女也放心！”

同样室内装饰一新、设备齐全的还有人才公寓，这里专门为大学生员工设置了健身房、阅览室、餐厅等功能区，吸引更多大学生人才扎根林区、奉献森工。

“我们为青年人才提供最好的生活环境，创新建立‘一对一’‘多对一’人才培养模式，为林区高质量发展提供坚强的人才支撑和智力保障。”鹤北局公司党委书记、董事长周继伟介绍。

在鹤立局公司苗圃，大家在2米高的红松嫁接树下迎风而行，一行行、一列列的珍贵树种苗木、鲜艳的花卉、整齐排列的果蔬大棚，让参观人员应接不暇，纷纷感慨现代化、智能化、标准化苗圃的蝶变。

有“料”有“味” 同进步共成长

召开现场会的核心是学习交流，关键在吸收，目的是再创新再实践。在现场会观摩活动中，参会人员始终保持一份“求学之态”和一颗“求教之心”，在相互对比中寻找差距，在观摩学习中力促提升。

翌日，观摩拉练队伍走进佳木斯林业机械厂和佳木斯木材综合加工有限公司。自主研发的苗圃机械、清雪机械、防火设备等系列产品一一陈列，旅游打卡地、果蔬大棚采摘区等企业发展规划一一呈现，让参会人员充分感受到了龙江森工产业发展的勃勃生机与无限前景。

在省林业卫生学校，参会人员观摩了各个专业的现场实操，并在专业教师的指导下体验心肺复苏的正确操作方法。该校德国技能认证通过率始终保持99%以上，连续两年职教高考升学率100%，并连续七年包揽全省技能大赛一等奖，培养了大批实践综合能力较强的专业技能型人才。

进苗圃、坐森林小火车、到企业生产一线……第二天下午，参会人员来到桦南局公司，亲身感受桦南林区的发展变化。

走进下桦苗圃，一个个花瓶造型的苗木吸引了参会人员的围观，出于好奇，大家都伸手触摸这植物是真是假。“这是我们新培育的紫叶稠李造型花瓶，抗旱性和景观性让它赢得广阔的市场……”苗圃负责人耐心讲解。经过多年打造，如今，下桦苗圃已经发展成为集食用、药用、观赏和研学游为一体的多功能苗圃。

进生产一线、学企业文化、看紫苏系列产品加工……大家走进桦南农盛园食品有限公司新旧厂区，感受着森工现代化龙头企业的科技力量。

随着一声鸣笛，大家坐上承载着百年记忆的桦南蒸汽小火车，在行进中感受森工历史的沧桑巨变。

有“比”有“思” 谈经验学样板

经过两天紧张的现场观摩拉练，16日上午，龙江森工集团2024年党建人才暨民生建设工作会议在桦南林业局有限公司召开。会议以“什么是党建、什么是人才、什么是民生”为题，深刻阐释党建、人才、民生工作的深刻内涵，深入查摆集团在党建、人才、民生工作中存在的短板不足，深刻剖析原因、提出改进措施、明确努力方向，对做好今后一个时期的党建、人才、民生工作进行再部署、再安排。

与会人员深入基层一线，全面了解各单位党建、人才、民生等发展现状，更加明晰了集团的发展方向和战略规划，坚定了建设现代化新森工的信心与决心。

大家纷纷表示，这是一次深刻的精神洗礼和党性锤炼之旅，回去后将继承老一辈森工人筚路蓝缕、砥砺前行的光荣传统，充分发挥新森工人勇立潮头、敢打硬仗、能打胜仗的拼搏精神，在集团党委的正确领导下，全面践行“28字”建企方针和“135”发展战略，为建设绿色龙江、美丽中国作出更大贡献。

龙江森工人正以满腔热忱阔步走在建设现代化新森工的征程上，用智慧与汗水让天空更蓝、森林更绿。