北京
荆州农商行岑河支行党支部
岑参故里，童装之乡。岑河镇地处荆州市沙市区东郊，有“荆州门户、沙市浦东”的美誉。荆州农商银行岑河支部现有党员9人，其中在岗党员5人，平均年龄35岁。近年来，岑河支部坚持抓“党建、制度、党员、服务、风纪”建设，推出“五线谱”工作法，锻造政治坚定、组织过硬、本领过硬、群众满意、作风优良的示范支部，奏响提质增效发展新乐章。
一、调好党建领航“生命线”，锻造政治坚定的模范支部
班子成员率先学。以“不忘初心、牢记使命”主题教育为载体，制定计划，做到书记带头学、全面系统学、及时跟进学、深入思考学。
红色教育沉浸学。利用岑河本土红色资源，参观爱国主义教育基地，重温入党誓词、赠送政治生日卡、撰写学习心得等，持续开展沉浸式革命教育，赓续红色血脉。
“三红”讲堂创新学。忆红色党史、讲红色党课、诵红色家书，在传承红色基因中凝聚奋进力量，教育引导党员干部忠诚拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。
二、标好制度护航“导向线”，锻造组织过硬的示范支部
强组织建设聚合力。支部书记带头履行支部第一责任人职责，支委委员各司其职，健全支委会学习制度，建立完善支部责任清单，做到人岗相适、责任清晰。
严制度执行促融合。严格执行“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员、党务公开和党员发展、党费管理、民主集中制等，定期召开组织生活会，坚持党建与业务工作深度融合。
抓党建清单重落实。对各项党建重点工作规划部署，定期编制党建工作要点、理论学习计划、业务工作方案等，围绕重点工作计划狠抓落实。
三、立好党员正航“标准线”，锻造本领过硬的标杆支部
亮晒争先树品牌。支部亮“奋进语”，条线亮“目标书”，党员亮“成绩单”，打造理论高台、交流站台、风采舞台，形成“党建+三亮三台”特色品牌。
服务争先立标杆。党员主动亮身份、亮职责、亮承诺，争先做标杆，按月评选服务、揽存、电银、营销、宣传“五星”，凝聚榜样力量。
传承争先帮扶带。以“师徒结对”形式开展党员“一帮一”结对帮扶和主题劳动竞赛、技能比武等，党员带头建言献策、攻坚克难，以老带新，发挥先锋模范作用。
四、搭好服务续航“连心线”，锻造群众满意的金牌支部
党员团员访百企。组建3支“党员+团员”走访小组，走访辖内350多家婴童装企业，收集客户意见、需求、变“问题清单”变为“服务清单”，为90余户纺织企业发放贷款1.5亿元。
电银专员扫千街。落实“项目责任制”，挑选责任心强的专管员负责优质商户维护、信用卡催收，每周开展班后一小时走访，建台账、存图片、访需求，将270户优质商户分户到人，定期回访、联动营销。
金融“村官”进万户。5名金融村官下沉10个村组、1居委会、2场，全面走访辖区4万农户，为150名创业者、66名农村致富带头人、55名打工带头人、53户合作经营组织授信4500万元，发放个人创业担保贴息贷款、荆楚小康贷等3670万元。
五、架好风纪保航“高压线”，锻造作风优良的清廉支部
合规文化入脑入心。落实省联社纪律80条、员工行为手册，集中编印、人手一册，利用晨夕会等学习载体，天天学、反复学。建立健全员工岗位职责、业务操作、服务规范、监督考核等制度，明确任职要求、岗位职责、工作纪律。
作风建设常抓不懈。常态化开展政治、廉政“两谈话”、签署党员干部政治承诺、家属促廉“双承诺”，通过常念“廉洁经”，勤吹“廉洁风”，算好“廉洁账”，常敲“廉洁钟”，进一步把好“清廉门”、筑牢“防腐墙”。
清廉从业无时无刻。坚守“三亲见”“一杯水”“十严格”“十不准”等从业原则，全员坚守底线，不越红线，不碰高压线，成为本级行41家网点中唯一一家微贷本息零逾期的网点，被荆州农商银行评为2023年度“十佳质效网点”“清廉支行”。
“五线”谱曲，弹唱发展华章。截至3月末，支行存款余额15.9亿元，比年初净增9416万元，任务完成率119%;贷款余额2.7亿元，比年初净增4914万元，任务完成率227%;微贷余额净增3593万元，任务完成率133%;经营业绩位居沙市支行前列。（赵双）
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