90后辞职信：我回家尽孝心，六长辈的退休金均比我工资高很多

普通大学生毕业工作，拿的工资比家里老人退休金低的，现实中有一大把。

现在体制内岗位退休人员，他们领取的退休金在5000元的，都算低的，上万也不稀奇；让很多大学生不服，凭什么干活的比不干活的人拿的钱还少呢？严重的分配不公！

一封90后的辞职信，引来很多人的热议。他说；爷爷退休金7000元，奶奶退休金6500元，爸爸退休金6800元，妈妈退休金5200元，外公退休金6500元，外婆退休金6000元。

自己累死累活干一个月工资才3200元；如果在家伺候他们，每月他们给的钱远远比工资高，所以辞职回家尽孝去。

看完这位90后职场人士的辞职信，只能说他太幸福了。父母与自己都是家庭的独生子女；一家有6个高退休金的老人在帮扶他，确实不要累死累活工作的。就这些老人退休金，也够他花半辈子的。

有人说老人过世了怎么办呢？看这些老人的退休金，他们以前的工作单位都不错；他们家不仅退休金多，房子也不会少的，就是收房租一样可以过日子的，不过小伙子不能特别败家！

他辞职回家尽孝是客气说法，说明他比较诚实，也很会算账。如此好的家庭环境，确实没有比必要在单位受人管，在家把老人伺候好，月入万把不是梦，工作反而不如在家尽孝收人高。

也有人说，反正三个家庭就他一根苗，六位老人走了以后，钱也是他的；辞职不辞职都是一样的，工作反而更充实！理是这个理，但是工作就要受人管，工作不好要挨骂的，关键是他的3200元，挨骂不划算。

这个故事，实际还反映的一个问题，就是社会收入分配不均衡的问题。这位90后的小伙子，上班一个月才拿3200元，家里六位老人不上班，领取的退休金，是小伙子的两倍，谁心里服气呢？

关键一点，年轻人是社会消费的主体，一般都要钱成家置业，反而工资还比较低（特殊高薪职业不算，按照中位数算），你叫年轻人怎么活呢？要说没有意见是假的。用钱少的老年人，领取退休金，比很多普通人的工资还高，是何道理呢？

文末总结

这封90后下伙子情况，与其说是一封辞职信，还不如说是在反映社会资源分配不公的问题。工作的比不工作的拿的钱还少，年轻人的工作动力在哪里呢？所以这封90后的辞职信火了！

这位90后小伙子说是回家尽孝，实际是在变相啃老。可能六位老人把他当祖宗供着，就这么一个孩子，家庭地位可想而知。只能说90后孩子，就是啃老也是理直气壮了，不得不服！