单位组织捐款，退休同事拒不给我交钱，领导骂我连这点破事都办不好，次月我被提拔愣住了

庙小妖风大、水浅王八多。这句话用来形容我们这个小单位太形象了！林子大了什么鸟儿都有，单位领导张主任就是一只“怪鸟”，比工作能力他不行，论整人他是第一等。

单位很小，资源有限，张主任把权力都抓在自己的手里，虽然我是单位的副主任，但没有任何权力，就是一个跑腿办事的“大头兵”。张主任横行霸道、独断专行，大家敢怒不敢言，因为单位太封闭，没有出路。

前不久，上级有位领导的老婆去世了，因为在治病期间用了很多进口高档药物，这些都是自费的，不能报销，于是这位奇葩的领导声称自己生活困难。

这位领导也不是什么“好鸟”，据说是张主任的靠山，他跟我们八杆子打不着，但张主任为了讨好这位“靠山”，居然组织我们单位给他捐款。我们都不理解，张主任敢捐，这位领导也敢要，真是“奇葩”到家了！

张主任一拍脑袋，自己确定了捐款标准：领导1000元，中层800元，职员500元。狡猾的张主任自己不出面，让我这位副手出面收钱，我本能地抗拒，但张主任以势压人，逼着我去挨个员工收钱，还要把捐款名单张贴出来，说是要看看哪位员工不讲大局、没有格局！

我无奈之下，只能服从指令，好在同事知道我的为人，并不为难我，交钱很顺利。只有临退休的老林不交钱，我觉得他快退休了，完全可以不捐。我给张主任报告时，张主任骂我连这点破事都办不利索，一个人也不能少！

我只能再找老林，老林突然哭起来，吓了我一跳。老林摆摆手说，你是一位好领导，我不是冲你来的，只是突然想到了伤心之处，没有忍住，跟你无关。我立即安慰他，你有啥困难，尽管说出来，我创造条件帮助你。

老林说，我马上就要退休了，觉得我还在为捐不捐500元而纠结，突然感到很悲哀！我不是没有爱心，更不是拿出这500元，只是觉得我的人生好失败！我现在还背着房贷，老伴长期有病，手头上一直很紧张。昨天，上大学的女儿想要200元买一件衣服，我硬是没舍得给她。

男儿有泪不轻弹，只是未到伤心处。我立即安慰他，这种强制捐款本身就不合理，我决定你不用捐了。老林补充说道，按道理说，我应该给比我困难的人献点爱心，但我听说那位领导住着大平层、开着高档车，再想起我自己的一生，悲从心来，有点失控了。

老林平静之后，从手机上给我转了500元，我没有收，默默替他垫上了这500元，我觉得张主任肯定要张贴名单，我不想让老林尴尬。果然，张主任让办公室张贴了捐款名单，他的目的就是要证明他说话一言九鼎！他说捐款一个人都不能少，那就必须是没一条漏网之鱼！

捐款“风波”很快就过去了。过了一个月，张主任突然被免职，上级来考察我，准备提拔我为单位正职，我当场愣住了。原来，老林办完退休手续，光脚不怕穿鞋的，立即跑到上级狠狠地“奏”了张主任一本！

老林把张主任独断专行、以权谋私的破事“一股脑”抖落出来，还向上级极力推荐我，说我是一个有格局、有胸怀、有爱心的好领导。比如，我默默替他交了500元钱，见微知著，细节见人品。老林扬言，如果上级不提拔像我这样的好领导，他就要继续向上反映。

PS：我的提拔并非是老林闹腾的结果，上级的眼睛又不瞎，只是借老林的反映，迅速启动了换人工作。我心里很温暖，决心一定要善待每一位基层员工，他们要求不高，只要领导对他们好一点，他们就记你一辈子。您说是不是呢？