通辽市释放企业年金政策“红利” 让“第二养老金”惠及更多职工

“我们设立了2个企业年金‘服务驿站’，主要为企业和职工提供政策宣传、协助接收备案材料、协助办理业务等专业可靠、贴心周到的‘管家式’服务，实现一窗引导、一站服务、一次办结。”霍林郭勒市人社局社保股负责人魏琳轩介绍。

近日，霍林郭勒市设立企业年金“服务驿站”，推出“企业管家码”，开展“一对一”专员包联服务，提升企业年金服务质效，激发企业和职工建立企业年金的积极性。

企业年金是企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，通过集体协商自主建立的补充养老保险制度，是我国多层次养老保险制度体系中第二支柱的重要组成部分。

“加强对国有企业、民营企业和企业职工的政策宣传，持续释放企业年金‘红利’，帮助企业及时做好企业年金备案工作。目前，科左中旗已有5家企业建立企业年金并完成备案工作。”科左中旗人社局工资保险福利股负责人包吉日那说。

为进一步推动多层次、多支柱养老保险体系建设，更好发挥企业年金的重要作用，今年以来，通辽市人社局通过现场办公“送政策”、搭建企业和金融机构平台、走进直播间、新媒体平台等多种宣传方式加大企业年金宣传力度，鼓励和帮助更多有条件的单位建立企业年金，不断扩大全市企业年金覆盖面。

“企业年金对于企业和职工来说是双赢的，一方面，企业建立企业年金，有利于完善职工薪酬体系，展现企业良好文化、增强人才吸引力、稳定职工队伍。另一方面，职工参加企业年金，有利于在基本养老保险的基础上，另外增加一份养老积累，进一步提高退休后的收入水平和生活质量。”通辽市人社局养老保险科科长张红霞介绍。

近年来，通辽市坚持政府搭台与社会参与相结合、政策宣讲与业务推介相结合、全面普及与重点宣传相结合的原则，持续推动全市企业年金事业高质量发展。2023年以来，全市已有27家企业建立企业年金，近3000名职工参加企业年金。

“下一步，通辽市人社局将发挥国有企业引领示范作用，符合条件的国有企业原则上都要建立企业年金，加快推动实现企业年金全覆盖。同时，大力支持民营企业先为一部分劳动关系稳定人员先行建立企业年金，扩大企业年金覆盖面的增长点。此外，大力推广宣传企业年金政策，切实提升企业年金政策知晓度，积极营造企业年金发展的良好社会氛围。”通辽市人社局党组成员、社保中心主任赵玲表示。(包乌兰)

来源：通辽市人社局