工资一到账，就立马转走？内部人：最好不要这样做，影响很大

很多人可能都有这样的习惯，只要工资一到账，立马就转走，转到自己的一些支付工具上，方便消费，还能理财。

的确是，随着支付工具的快速发展，很多人就开始不用现金了，甚至很少带银行卡，也很少去银行。

把银行卡绑定我们大家熟知的支付工具，哎，是真方便，不但可以线下日常消费，还能网上购物，甚至坐公交车、出行买车票等一切自然活动都可以支付。

另一方面就是收益，我们都知道，目前银行的存款利息就不用说了，一降再降，还低的可怜，就拿国有银行来说，活期存款利率为0.2%，定期存款三个月1.15%，半年1.35%，一年1.45%，二年1.65%，三年1.95%，五年2.0%。

与此相对比，某信和某宝都给出了比这高不少的收益率，难怪很多人选择把钱存在了支付工具上，而不是留在银行卡上。

我的一个在银行工作多年的朋友说：即便你看到的好处很多，最好不要这样做，原因有三：

一是影响个人综合评估分数

这个虽然明面上没有提及，可是银行有自己评估客户的系统和体系。如果每次银行卡一到账，就转出，那么很容易，账户上只显示转入、转出等，不但没有余额，而且消费流转记录很少，这对于个人的评估有很大的影响。

一时半会可能看不出影响什么，但是当需要贷款时，可能会面临更高的利率或更严格的贷款条件，也就是我们经常看到的被拒理由“综合评估能力不足”。

二是影响银行账户的安全性

我们经常会遇到这样的情况，银行卡莫名的被限额了，或者被降级了，从一类卡变成了二类卡等。

银行本身对于账户有预警系统，这个预警系统本身是为了保护账户安全而设立的，比如遭遇网络钓鱼、恶意软件、黑客攻击等。

但如果经常出现工资一到账，立马转出，甚至不留余额，或者留极少的钱，可能会触发银行的预警系统，带来卡被降级的可能性。

三是是影响银行资金的流动性

银行毕竟不是慈善机构，从银行的角度来说，如果大量的客户在工资一到账，就转走，会增加银行资金流动性的压力，从而导致银行面临融资成本上升和收益下降的问题。

这些客户对于银行来说，不是优质客户，实际上并不受到银行的欢迎，所以当银行推出某些优惠的产品或者服务时，自然轮不到你了。

总之，对于工资转移这种做法，建议在资金能力和风险控制方面有一定基础之后再实施，同时也要根据自身情况进行合理规划。

每个人的经济情况和生活需求不同，清楚地了解自己的资产状况，根据自身需求进行合理配置，管理好自己的财富。