日前,在福建百宏聚纤科技实业有限公司厂区内,“樊孝园工匠工作室”举办的技能竞赛比试正酣。“比试精度比平时生产要求更高,竞赛中的‘好苗子’将作为种子选手参加更高级别的竞赛。”泉州工匠、百宏公司设备部经理樊孝园说。这是泉州市总工会深入推进“劳模工匠助企行”专项行动,引导广大产业工人通过多层级竞赛比技能、练本领的生动缩影。
福建百宏集团以“樊孝园工匠工作室”为平台开展车间班组技能竞赛,注重师徒帮带、匠心传承。施丽钰 摄
泉州是民营经济大市,产业工人200多万。泉州市总工会立足县域、镇域经济发达等实际情况,构建市、县、园区、乡镇(街道)、企业工会“五级联赛”模式,发挥劳模工匠示范引领作用,建立劳模工匠工作室创新创效联盟,实施“百万职工大练兵”素质提升工程,打造赛育结合、多渠道成长、可持续发展的高技能人才培养体系,为助力发展新质生产力提供人才支撑。
在市级技能竞赛层面,围绕支柱产业、特色产业,持续开展市级“数字工匠”职工职业技能竞赛,推动竞赛项目从传统工序向智慧工厂建设拓展,推动竞赛形式由线下单一比赛向运用互联网技术转变。2023年,举办市级职工职业技能竞赛54场,涉及工种150多个,参与职工150多万人次。
在县级技能竞赛层面,注重突出县域经济特色。晋江市总工会依托5家产业工人技能培训基地和2家工匠学院,联合举办职工职业技能竞赛28场次,发动各基层工会举办技能竞赛2000多场次;南安市总工会依托“一镇一行业(系统)一赛”平台,开展13场次市、县、镇、企四级职工劳动技能竞赛。2023年,各县(市、区)工会举办县级技能竞赛超100场。
在泉州市工业机器人系统操作员职业技能竞赛上,机器人系统操作高手亮绝活。田娟 摄
在开发区、园区级技能竞赛层面,注重服务新兴产业链。作为国家级台商投资区、国家高新技术产业开发区,泉州台商投资区总工会立足园区新兴产业发展实际,以“竞赛+培训”打造“百课千优”创职工素质提升品牌,开设30个工种培训项目、举办百余场课程。
在乡镇(街道)级技能竞赛层面,注重结合行业、镇域产业实际,传统产业和新业态并驾齐驱,推动乡村振兴。在民营企业中,广泛推进岗位练兵、技能竞赛。重点以1家省级“工匠学院”、7家“泉州市工匠学院”和30家市级产业工人技能培训基地、18家“产改”示范企业为示范典型,辐射带动广大职工参加技能竞赛、练兵比武。
2023年,通过各级技能竞赛,泉州涌现一批先进集体和个人,其中1家单位荣获“全国五一劳动奖状”,3家集体荣获“全国工人先锋号”;1家单位荣获“福建省五一劳动奖状”,16家集体荣获“福建省工人先锋号”;105家集体荣获“泉州市工人(五一)先锋号”,1.2万名产业工人晋升职业技能等级。(李亮 谢显能)
来源:中工网
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