2024年龙岩市武平县消防救援大队招聘公告

　　【导读】厦门华图教育同步未知考试动态信息发布：2024年龙岩市武平县消防救援大队招聘公告。详细信息请阅读下文! 更多招考资讯尽在【福建招考公告库】，更多招聘资讯请关注厦门华图微信公众号（xmhuatu），获取更多招考信息和备考资料。事业单位考试培训0592-5168870，请点击添加招生客服微信咨询获取更多电子材料和精美图书。

　　因工作需要，武平县消防救援大队决定面向社会公开招聘政府专职消防队员、消防文员，现将有关事项公告如下：

　　01招聘原则

　　坚持公开、平等、竞争、择优、人岗相适原则，采取体能测试、面试、体检、考察政审相结合的方法，择优录取。

　　02招聘岗位要求和薪酬待遇

　　一招聘岗位及工作地点：

　　岗位：政府专职消防队员10名，消防文员2名。

　　工作地点：武平县消防救援大队。

　　二岗位条件：

　　(一)拥护和遵守国家宪法和法律;有较强的组织纪律性和法制观念，品行端正;自愿从事消防员工作，有较强的沟通能力和应变能力;能适应24小时备勤值班;能参加专业体能训练;有较强的责任心和吃苦耐劳的精神，服从组织管理及工作安排;

　　(二)遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

　　(三)志愿从事消防工作，服从集中管理;

　　(四)政府专职消防队员招聘男性人员，年龄为18周岁至35周岁;最低需具有高中以上文化程度;

　　(五)消防文员男女不限，年龄为年龄18至35周岁，具有全日制本科及以上学历的毕业生优先录用;熟悉计算机ofice办公软件、具备扎实的文字功底和熟练的公文写作能力的优先录用;

　　(六)身体和心理健康，符合《消防员职业健康标准》;

　　(七)具有良好的品行，无违法犯罪记录;

　　(八)法律、法规规定的其他条件;

　　(九)消防部队、退役军人优先录用;有厨师证优先;有专职消防站工作经验者优先录用;

　　(十)有下列情形之一的，不予招聘：

　　1.本人受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

　　2.本人因违纪违规被开除辞退解聘的;

　　3.本人有被法院列为失信相关情形的;

　　4.其他不适合从事政府专职消防员工作的。

　　三薪酬待遇：

　　(一)薪资：政府专职消防队员实发工资不低于4000元/月;消防文员实发工资不低于2200元/月;根据岗位职级及个人学历等情况，设置不同薪资待遇，试用期一个月，试用期内只发放基本工资;转正后单位代缴五险一金。

　　(二)政府专职消防队员实行准军事化管理，在岗期间24小时备勤，月休8天(可选择周休、月休、可享受婚假、陪产假)，每月可享受最多4天未休假补助;消防文员正常8小时工作制，享受周末双休及国家法定节假日。

　　(三)其他福利：

　　1.参照消防指战员标准，在岗期间免费提供食宿，发放工作期间的服装、被装等;

　　2.全体人员每年享受1次单位组织的免费体检;

　　3.在消防站工作期间择优推选参加国家队消防员，考核合格者，可录用成为国家队正式消防员;

　　4.拥有B证驾驶员、厨师或担任班长等特殊岗位的另设有岗位补贴;

　　5.年度被评为优秀政府专职消防队员、优秀消防文员，每年发放相应奖励。

　　03招聘程序

　　(一)报名：

　　1、时间：即日起至2024年3月27日

　　2、报名

　　网上报名：填写《武平县公开招聘报名表》，应聘人员将简历发837540712@qq.com邮箱。

　　现场报名：

　　报名点：平川街道平川路198号县消防大队三楼队站办公室

　　联系人：陈副站长，13082965728。

　　3.应聘者在面试时须携带以下材料

　　(1)本人身份证、毕业证、驾驶证、退伍(役)军人证明等有效证件原件及复印件1份;

　　(2)近期正面免冠白底一寸彩照2张;

　　(3)无犯罪记录证明;

　　(4)入职体检报告;(入职体检为常规体检，费用正式入职后予以报销)

　　(二)资格初审：

　　由武平县消防救援大队对应聘人员进行报考资格条件的初步审查。并以电话形式通知应聘者进行体能测试和面试。(应聘人员报名时所提交的材料必须真实、准确，如有不符或弄虚作假、违反招聘规定的，一经查实，立即取消报考及聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。)

　　(三)政府专职消防队员体能测试及面试：

　　1.体能测试

　　1500米为必测项;100米、俯卧撑、单杠、双杠、折返跑(根据实际情况抽考一至两项)。

　　2.面试

　　面试内容主要是对应聘人员的政治立场、语言表达、逻辑思维和价值观念以及能否胜任消防员岗位等方面进行综合评价，根据体能测试、面试综合成绩择优录用。

　　(四)消防文员面试及笔试：

　　消防文员考核项目包括笔试和面试两部分，主要考察应聘人员的办公office知识、行政能力测试、公文写作及综合分析能力、语言表达能力、应变能力、组织协调能力和个人特长等。由高分到低分确定初聘人员，初聘人员在后期体检、政审等环节不合格或因个人原因退出，岗位出现空缺的，按照成绩高低依次递补。

　　(五) 聘用

　　聘用人员统一试用期1个月，试用期满经考核合格的，与第三方公司签订合同，正式予以聘用，试用期间如有违法违纪行为或考核不合格的，不予聘用。

　　04其他事项

　　(一)应聘人员应保持电话畅通，考生不按规定时间、地点参加面试、体能测试、体检、考察政审的，视为自动放弃。

　　(一)应聘人员应保持电话畅通，如不按规定时间、地点参加面试、体能测试、体检、考察政审的，视为自动放弃。

　　(二)对参加本次面试不合格而未被录用的人员，纳入武平县消防救援大队招聘备用库。在新聘用人员试用期考核不合格、急需急配岗位出现空缺等情况下，根据实际岗位需要经研究可从备用库人员中按考试总成绩从高到低予以递补。

　　(三)其它未尽事项由武平县消防救援大队招聘工作领导小组负责解释。

　　联系人：陈副站长，电话13082965728，邮箱837540712@qq.com。

　　武平县消防救援大队有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整个别岗位的招聘信息，并对招聘享有最终解释权。

　　个人简历.docx

　　政府专职消防员政治审查表(驾驶员及文员用此模板修改).doc

　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/mh6Y1XuxCAPfpCU_Zx1CuQ