现在学什么好,其实学什么都好,只要自己喜欢,市场还有需求就行。想快速入行,别自己摸索,直接找商业机构就行,把学习当作投资,有成功的投资经验,就会有失败的经验。
时间是最贵的,用一点少一点,技能掌握了,薪酬就容易涨起来,从这个角度看,要舍得投资自己的大脑。打算做什么,就给自己设置一个期限,过了期限,还没好结果,就转换方向。
在公司干得不满意,想要更高的薪酬,就要多去跳槽,不要害怕陌生的环境,越是新的环境,对自己的成长越有利。
不要怕自己不行,要相信自己行就行,环境变了,人才容易变。
不同的岗位,待遇差异大,据说大多数岗位月薪1万左右,职能业务线硕士税前20万左右,技术类的岗位待遇高一些,薪酬区间在20-30万之间,其他薪酬可以看上面的要求,仅供参考。
上交所招聘要求比较高,岗位不同,薪酬有些差异,工作强度和压力也不同,看个人去了是做技术相关的,还是业务相关的,考核方式也会不一样,新人的薪酬差异不大,进入后发展的不一样,待遇会有差异。
招聘和实际薪酬是有差异的,有些企业为了招聘到人才,会适当把工资提高,等去沟通的时候,薪酬可能不那么高。打算进去工作,多了解下相关的信息,省得到时会有落差。
看看待遇,月薪2.1万,年终奖5万,再看看招聘要求,是成正比的,门槛还是很高的。想要好的福利和待遇,就需要个人有实力,学历是最基本的要求,还要有相关的证件,有兴趣可以自己去了解下。
上交所平均薪酬21850,其中20-30K月薪的人占比最大,能去上交所,履历是很好看的,再去其他地方工作,跳槽优势很大。越好的公司,给自己加分越多,为啥大家都愿意去大的公司,暂时的薪酬不高,是为了将来薪酬更高。看看你在上交所,薪酬怎么样?
经理工资待遇,月薪16000,年终奖50000,年终奖确实给的可以,年薪算下来20多万,属于一个比较常规的薪酬。入行的时间,入职的职位,以及工作的表现,决定自己薪酬的高低。
看下上海证券交易所员工的工作感受:
底薪加奖金提成,多劳多得,不同的岗位要求不一样,从业者素质较高高,因为学历要求很高。
正常情况下早上8.40开始早会,到中午11点半,下午1-5点,晚上6-9点下班,具体看工作情况,有时走得更晚。
工作的环境高大上,能接触很多核心的东西,市场地位不错。公司的福利还是不错的,各种补助,总的来说非常不错。
上交所听着就很高大上,能去里面工作,对自己的职业生涯帮助会很大。你是上交所出来的,属于见过市面的,进去了看离职的人多吗?如果没人离职,就更值得待在里面了。拿钱多的岗位,工作压力会大,拿钱不多的岗位,工作相对轻松,进去了才能更好了解整个体系。
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