企退与事退：生前养老金与死后抚恤金不同，前者9个月后者40个月

“我爸体制内，退休养老金8000，返聘10000元，还有年终奖，年金，总之比我这个大学毕业10年的人强太多了。”

“我爸是一个普普通通的下岗职工当年靠着自己勤劳的双手，勉强维持我们家里的生计，养老金2000元左右，他很知足。”

无论是网上还是现实生活中，退休金拿到5000元以上的，这意味着他有稳定的工作，有连续的工龄，还有按照工资来核算缴费基数的正规单位。

之前有一个江西省鹰潭市的养老金发放水平，一下子让大家看到了企退与事退之间的差距。企退人员平均养老金水平在3000元左右，而事退养老金水平在5000元左右。

这种情况在生活中已经屡见不鲜，最让人无法理解的是，去世之后遗属的待遇也是天壤之别，是真的吗？企退发9个月，事退发40个月工资吗？下面一起来看看：

01，公务员事业单位退休抚恤金待遇

公务员按照《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤金发放有关问题的通知》，事业单位人员按照《关于事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金发放办法的通知》。

公务员非因公去世抚恤金待遇为本人生前40个月的基本工资或者基本退休费，而事业单位退休抚恤金为本人生前20个月的基本工资或者基本退休费。

这个基本退休费可不是全部的退休费，如果是退休金1万元，不代表他能发40万，要看他退休金其中的一项是“基本退休费”。

如果基本退休费是3000元的话，40个月就意味着可以拿12万，20个月就可以拿6万；如果是4000元的话，40个月就可以拿16万，20个月可以拿8万，这就是遗属的待遇。

02，企退人员抚恤金养老待遇

2021年9月份全国统一标准，根据人社部发布的《企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法》：

自2021年9月1日起，企业在职和退休人员的丧葬费和抚恤金的计算标准，将与当地上一年度城镇居民人均可支配收入挂钩。

新的丧葬费标准全部是上一年度城镇居民人均可支配收入水平的2倍，抚恤金可以根据工龄和领取月数有着9-24个月的不同。

比如说上海老王工龄35年去世，抚恤金标准达到封顶24个月，如果领取了4年养老金，那么，遗属能领到20个月的城乡居民可支配收入。

2023年上海人均可支配收入89477元，除以12就是7456元，如果遗属领20个月，那就是7456×20等于149120元。

所以说这么一看起退人员能领到的深厚待遇还是不菲的，不像传说中想的只有9个月，因为9~24个月就是看每个人的具体情况。

当然上海市的人均可支配收入在全国还是遥遥领先的，那么再看了一下黑龙江2023年人均可支配收入36492元，除以12等于3041元，即便是领取20个月，也就是60820元，看到这里也无怪乎，黑龙江为何属于人口流出比较多的地区之一了。

03，未来可能“并轨”

其实，社保已经实现了并轨，过渡期马上迎来2024年最后一年，这意味着以后都是属于缴纳养老保险领取养老金的人群了，无论是事退还是企退。

那么身后的丧葬抚恤金，大概率未来也会实现并轨，因为缴纳的都是同一样的社保，那么未来领取的这些待遇也应该是应用同样的计算公式才是大家怎么看，欢迎留言讨论。