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回族自治县聚焦乡村人才振兴，建设政治过硬、本领过硬、作风过硬的村级后备干部队伍。通过优化结构，建立12个后备人才储备库，重点选拔复员军人、年轻党员、大学生村官等人员入库，目前共有654名储备村级后备人才。在选拔过程中，注重思想觉悟高、群众公认度高、致富带头能力强的村级后备干部，严格按照政治素质、学历经历、品行作风、本领担当等9项内容的入库清单和13项不适合储备的负面清单进行筛选，确保政治过硬的干部能够储备入库，同时拒绝政治素质不过关、违反法律规定的人员入库。
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