为巩固前期推进的标准作业视频制作成果,进一步激发员工学习和参与的热情,提高视频制作的质量,日前,公司2023年标准作业视频大赛在培训中心二楼多功能厅举办。公司及产业园管理层吴和平、王伟国、马克顺、肖光彩、范丰涛、朱升友等参加,各参赛选手所在区域部门的负责人和20支参赛代表团队共约80余人同台竞艺。最终,经现场评委的综合评价,产生一等奖3个,二等奖3个,三等奖3个,优胜奖5个,入围奖6个。其中获得一等奖的标准作业视频是《浆板强度检测标准作业》《门机卸货标准作业》和《外置式重型防护服佩戴标准作业》。
今年5月份,持续改善部响应公司提高现场标准作业更加规范化,直观、便捷地学习掌握作业技能,提高学习效率和培训效果的号召,积极策划和落实标准作业视频的开展。为尽快帮助一线员工和基层管理者加深对标准作业认知和掌握,持续改善部联合培训中心组织了三场公司级《标准作业》培训,并邀请外部专业老师进行一场《视频拍摄制作方法和技巧》的理论和实操培训。
浆生产部、纸板生产部、碱回收部、码头生产部、浆设备部、纸板设备部、浆质量部、纸质量部、物流部等9大部门率先进行试点推进,各部门积极行动起来梳理各标准作业流程和制定制作计划,并确定首选制作视频的标准作业。为保证制作标准作业视频的质量,大家多次深入现场观察分析、研讨、模拟和实操,在制作标准作业视频的过程中,都会发现该标准作业流程及环节中的一些不足之处,经循环往复改善直到更佳,并对标准作业加以修订和固化,进一步提升了标准作业的规范化和有效性,充分体现了标准作业视频制作的重要性。截止到11月份,在各部门负责人的积极支持和员工的共同努力下,已初步制作完成50多个标准作业视频,并已基本掌握标准作业指导书和视频制作的方法及技巧。
本次标准作业视频大赛活动分初评和终评,经各级部门的层层选拔,最终从50多个标准作业视频中选拔出20个参加终评。在终评比赛现场,各参赛选手激情展示标准作业指导书和视频制作过程,并对制作视频作业的经验、深刻认知和体会进行分享,比学赶帮超的氛围浓烈。现场评委领导对参赛视频也进行了点评,首先肯定了首届标准作业视频大赛活动地意义,认为这是一个很大的创新和突破,打破了以往文字书面化作业标准的局限性,而标准作业视频具备以下优点:首先让员工更直观、便捷地学习掌握专业技能,使所有操作规范化、统一化;其次是新员工培训学习时,可对照标准作业视频反复观看,快速掌握操作要领和关键细节,提高学习效率;三是标准作业视频无导师差异的限制,培训操作过程一致。另外评委对存在一些不足,也给予建议并提出要求。
最后,公司董事长、总经理吴和平对本次标准作业视频大赛活动进行点评总结。他指出,虽然本次标准作业视频大赛活动是第一次举办,但总体效果的确不错。通过标准作业视频在公司内开展,已输出了一些很好的作业视频,成果颇丰,而作业标准是岗位正确操作指导书,标准作业操作直接关系到岗位的操作安全和作业输出质量,所以在做出每一个新的标准作业视频后,首先要让该岗位的员工去仔细观看,是否有看不明白或不准确的地方,若有要及时修订和不断完善。对操作动作的描述要量化,不能用模糊文字,不要出现理解和操作上的差异,所以在以后的推行中,对一些细节继续不断完善,制作出更加细节化、量化的高质量视频,为规范化作业操作奠定基础。
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