近年来,宜良县切实发挥离退休干部政治优势、经验优势、模范带头作用和专业特长,积极探索社区治理新载体、新路子,引导离退休干部主动融入环境卫生整治、文明劝导、邻里和谐、家风传承等基层治理格局。聚焦群众“急难愁盼”等问题,成立乡村振兴、民族团结、文艺慰问、文明创建等10支志愿服务队,奋力打通服务基层治理“最后一公里”,为助力基层治理贡献“银发力量”。
“我们老年大学平时会组织志愿活动,去发一发文明创建的宣传单,搞一搞城市卫生,不仅可以锻炼身体,也可以感染我们的年轻人更加爱护环境,助力我们宜良文明城市创建。”宜良县老年大学志愿服务队志愿者王美珍说。在党员志愿服务队成立之后,越来越多的老同志、离退休党员干部参与到社区党建、基层治理相关工作指导、决策、管理,他们主动到社区报到,亮明党员身份、融入社区治理,担任网格员、楼长、单元长等,化身“矛盾纠纷调解员”“环境卫生整治员”“移风易俗新风尚倡导员”,协助做好社区环境整治、治安监督巡逻、居民文明教育、困难群体帮扶等工作,主动从“服务对象”变身“服务力量”、从“旁观者”变身“参与者”,将红色精神转化为具体行动,为社区治理工作贡献“银发力量”。目前全县50余名离退休干部积极参与文明城市创建工作,成为社区、小区工作的独特力量。
为凝聚“银发力量”,彰显“银龄担当”,依托县关工委、老书协、文艺队等阵地,举办形式多样、丰富多彩的志愿活动,不断深化具有宜良特色的志愿服务品牌创建,宣传动员离退休干部投身文明实践、社区治理等志愿服务活动,凝聚起强大的“银发志愿力量”。
截至目前,离退休干部自发成立义务巡逻队、卫生督察队、文明宣讲团开展创文宣传宣讲、邻里纠纷调解、卫生督查200余次,创作快板、花灯、歌舞、“三句半”、书画等文艺作品20余个,开展创文巡演20余场次。开展爱心义诊、纠纷调解、建言献策等志愿服务活动300余次,累计志愿服务时长600余小时,服务100余人次。其中单人服务时长最高达30余小时,收集并解决各类社情民意60余件,开展各类宣讲活动40余场次,受益群众1000余人。
云南网通讯员李静陈海珂记者熊明
(云南网)
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